Добрый день! Можно ли оформить увольнение в последний день отпуска, если заявление подано во время отпуска, и мы не выплатили расчёты при увольнении перед отпуском?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С Бухгалтерия » Увольнение по собственному желанию в последний день отпуска
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Увольнение сотрудника за прогул Добрый день, 1С Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.110.24). Сотрудник не появлялся на работе полгода, отправляли письменный запрос узнать причины отсутствия…
- Расчет компенсации отпуска при увольнении сотруднице без дохода в 1С Увольнении сотрудницы 12.09.23 в период с 12.12.2020 по 11.09.2023 находилась в отпуске по уходу за ребенком. Программа «1С:ЗУП 3.0» рассчитывает…
- При увольнении сотрудника не рассчитывается компенсация за отработанные дни, не заполняются дни и часы в 1С Добрый день! Провожу увольнение сотрудника в 1С БП, компенсация отпуска - не считает, начисление за отработанные дни - не встает…
- Расчет отпускных и компенсации при увольнении при отсутствии данных для расчета в 1С Здравствуйте! Бухгалтерия предприятия (базовая), редакция 3.0 (3.0.141.39). У меня очень непростая ситуация. Организация НКО «Клуб детского развития» (кружки по развитию…
Статьи по этой теме
- Отпуск с последующим увольнением в ЗУП 3.1 Видео: Отпуск с последующим увольнением Нормативное регулирование В ст. 127 ТК РФ сказано, что по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска…
- Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу? Увольняется сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком. Нужно ли в ЗУП 3.1 оформлять Возврат из отпуска по…
- Когда выдать трудовую и произвести расчет, если сотрудник идет в отпуск и потом сразу увольняется При предоставлении работнику отпуска с последующим увольнением днем увольнения считается последний день отпуска ( ч. 2 ст. 127 ТК РФ…
- Компенсация отпуска при увольнении Как начислить компенсацию отпуска при увольнении Право работников на компенсацию неиспользованных отпусков при увольнении установлено ст. 127 ТК РФ .…
Добрый день!
Порядок увольнения сотрудника, подавшего заявление на увольнение в период отпуска законодательством не регламентирован.
Соответственно, в данном случае необходимо произвести расчет при увольнении в последний день отпуска, т.к. заранее (до начала отпуска) работодатель не знал об увольнении сотрудника.
Спасибо большое