Нужно ли брать дни нахождения на военных сборах в расчет среднего заработка для отпуска

Вопрос задал Юлианна Т.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день.

Такая ситуация: работник находился на военных сборах с 25.06 по 28.07 24 года, за данный период производилась выплата по среднему заработку за все календарные дни. Сейчас работник пишет заявление на ежегодный отпуск.

Возникает вопрос, берем ли мы в расчет среднего заработка для отпуска начисление среднего заработка при нахождении на ГО, а также берем ли мы в расчет дни. То есть если бы он отработал как положено, у него бы было значение при расчете в 1С 31 и коэффициент 29,3, будет ли он изменен сейчас с учетом нахождения на ГО?

Метки вопроса: Расчет среднего заработка

Все комментарии (1)

  1. Добрый день! Согласно п.5 Постановления 922:

    При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если:
    а) за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством

    Т.е. при расчете отпускных в калькуляторе среднего заработка Вам необходимо указать суммы и дни за исключением дней военных сборов — Начисление отпускных в 1С

Комментарии закрыты.