Войти в кабинетЗдравствуйте. Проконсультируйте меня, пожалуйста. Сотрудник выехал в Казахстан и работает удаленно. 25 марта наступает 183 дней его отсутствия на территории РФ. Организация должна пересчитать ндфл, начиная с 01.01.2023г. Я правильно понимаю порядок действий:
1. Заходим в сотрудника и изменяем статус с резидента на нерезидента с 01.01.2023г
2. Пересчитываем НДФЛ (или в документе «Перерасчет НДФЛ» или в документе «Начисление зарплаты и взносов» за март 2023г
3. Удерживаем доначисленный НДФЛ по ставке 30% в размере не более 20% от суммы «на руки» ежемесячно до погашения всей суммы доначисленного НДФЛ.
Вопрос: каким образом производить удержание: по заявлению сотрудника или без него и каким именно документом необходимо ввести удержание? Документом «Алименты и другие удержания»? Заранее благодарна за ответ
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте! Обычно перерасчет производится, когда точно известно, что до конца года статус налогоплательщика больше не изменится. Перерасчет делается по следующей схеме — Сотрудник потерял статус налогового резидента (перерасчет и отражение неудержанного НДФЛ по итогам года налога)
В настоящий момент можно только вручную в ведомостях редактировать сумму к выплате и сумму удерживаемого налога.
Заявление не требуется, но долг по НДФЛ не должен превышать 50% суммы выплаты.
Потому что у нас уже есть предопределенное удержание «НДФЛ», другое создать мы не можем, иначе программа не увидит, что это был НДФЛ.
Спасибо