Добрый день. Подскажите алгоритм начисления среднего заработка сотрудникам за третий месяц на время трудоустройства в программе 1 С Бухгалтерия предприятия (базовая) при сокращении штата. Выходное пособие и средний заработок начислен и оплачен в последний день работы сотрудника.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С Бухгалтерия » Начисления среднего заработка сотрудникам за 3-й месяц на время трудоустройства при сокращении штата в 1С
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отчет по выручке без учета корректировок реализации в 1С Добрый день. В нашей организации практически каждый день оформляются корректировки реализации. Чтобы посмотреть выручку за день, я формирую анализ счета…
- Начисление оплаты за отгул в БП 1С Добрый день! Сейчас смотрела эфир с Мариной Аркадьевной, вопрос про отгул за ранее отработанный в выходной день. Как 1С БП…
- Платить ли пени, если НДС списался с расчетного счета на следующий день Добрый день! Мы заплатили НДС ровно по сроку уплаты - 25 числа. Но банк провел платеж на следующий день. Должны…
- Однодневная командировка Добрый день! Работника направляем в командировку в Екатеринбург на один день, по билетам так же вылет/прилет в один день. Согласно…
Статьи по этой теме
- Два варианта учета переходящих смен в ЗУП КОРП - что выбрать? Что такое переходящая смена и как ее учитывать «Переходящая» смена – это смена, которая начинается в одни календарные сутки, а…
- Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу? Увольняется сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком. Нужно ли в ЗУП 3.1 оформлять Возврат из отпуска по…
- Доплата за проезд, в том числе за дни праздничной работы Сотрудникам организации производится доплата за проезд 100 руб. за каждый отработанный день, включая работу в праздничные и выходные дни. Синицын…
- Для чего нужен документ «Работа в выходные и праздники»? Если в производственном календаре стоит праздничный день, и сотрудник отработал в этот день, то автоматически начисляется доплата за работу в…
Добрый день! Обратите внимание, для получения среднего заработка за третий месяц работник, помимо заявления и подлинника трудовой книжки, должен представить работодателю еще и решение органа занятости:
Сохраняемый заработок на период трудоустройства
Обложение НДФЛ и взносами выплат при увольнении
Т.к. данное начисление проводится после увольнения сотрудника, то его можно отразить в программе с помощью документа «Операция введенная вручную» через 76 счет.
Добрый день. Благодарю за ответ. Оказывается так просто «Операция введенная вручную» через 76 счет.
Всю голову «сломала» ,создавала начисление ЗП, выплаты бывшим сотрудникам, а сотрудники уволенные не добавлялись.
Да, все документы сотрудник предоставил (заявление и подлинник трудовой книжки и решение органа занятости)
По обложению НДФЛ и взносам знаю.
Спасибо Вам огромное.