«Уведомление о прекращении отпуска по уходу за ребенком» при приостановке трудового договора в связи с заключением контракта с Минобороны.

Добрый день,

Сотрудник, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, приостановил трудовой договор в связи с заключением контракта с Минобороны. Ранее по работнику в ЗУП был создан документ «Возврат из отпуска по уходу», но при этом не подавалось в СФР «Уведомление о прекращении отпуска по уходу за ребенком», так как сотрудник вышел на полный рабочий день и продолжил получать пособие.
Подскажите, как на работника с приостановкой трудового договора в 1С подать в СФР «Уведомление о прекращении отпуска по уходу за ребенком». Надо ли создавать еще один документ «Возврат из отпуска по уходу»?