В увольнении не выбирается «прежнее» начисление «Компенсация доп.отпуска»

Индивидуальную консультацию запросил Ольга З.

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★10.00/10)

Добрый день!

у нас есть основной отпуск (с этими начислениями все в порядке) и доп.отпуск за различные характеры работ.
увольняю человека, в документе увольнения на вкладке Компенсация отпуска не могу выбрать «прежнее» (начисление до 2025, где не выделяли рк, у нас есть рк).
Само начисление без выделения рк я вернула, формулу эталонную указала… но не вижу его в документе увольнение. Уже все перепробовала и из самого документа увольнение при выборе вида отпуска пробовала создать новый вид начисления — и его я не вижу, пропадает.
что это такое? чего я не вижу или что делаю не так?

Метки вопроса: Увольнение

Все комментарии (12)

  1. Здравствуйте!
    Предлагаю Вам проверить как настроено Ваше начисление — Компенсация отпуска (Дополнительный отпуск за НРД (календарные дни)). Вид отпуска должен быть выбран – Дополнительный отпуск за НРД (календарные дни).
    Может Вам пригодится статья по ссылке Почему при увольнении может возникать предупреждение «В программе отсутствует начисление с параметрами …» .
    Если дело не в этом — напишите, подумаем еще.

  2. в настройках «Назначение начисления» одинаковое у обоих начислений.
    Вид Отпуска — и там и там «Дополнительный отпуск за НРД (календарные дни)»

  3. Смоделировала Ваш пример на демо базе. У меня ошибка тоже проявилась. В документе Увольнение на вкладке Компенсации отпуска в таблице Компенсация дополнительных отпусков нет возможности выбора нужного начисления. В списке выбора можно выбрать только начисления с показателем СреднийЗаработокОбщий.
    Можно попробовать обойти эту ошибку следующим способом. Чтобы в расчет при увольнении попали нужные начисления, необходимо настроить порядок начислений в списке. Изменим порядок начислений в списке. Поднимем начисления без выделения долей в списке выше, чем начисления с долями. Именно порядок начисления в списке определяет, какое начисление будет по умолчанию подставляться в документы – выбирается то начисление, которое размещено в списке выше по порядку.
    Более подробно — как изменить порядок начислений, Вы можете посмотреть в видео по ссылке Перерасчет отпускных в ЗУП 3.1 после отмены долей РК и СН .
    Если у Вас есть возможность, то напишите на Линию Консультации v8@1c.ru обращение. Возможно, разработчики изменят поведение программы.

    1. меняла порядок и выше и ниже Начисления с долями — не помогает, не выбирается…
      а подмену начислений в документе через групповые изменения реквизитов можно делать? …
      у меня 5 человек на увольнении — и куда девать эти треклятые выделенные РК не представляю ((((

  4. Приложение № 1

    Здравствуйте! У меня тоже не выбирается — пустое окошко. После добавления нужного вида отпуска (с пустым полем Начисление), я перешла на страницу Условия увольнения и рассчитала документ. После этого в графе Начисление появилась нужная компенсация (согласно порядку в начислении) (см. скриншот)

    1. у меня так не работает. В увольнении автоматом появляется в «Начисление» компенсация, стоит только выбрать в «Вид отпуска» (вкладка компенсация отпуска, таблица компенсация доп.отпусков)
      пошагово расписала и заскринила как у меня документ ведет себя *см файл)
      у меня ЗУП корп релиз 3.1.30.230

    2. не могу сказать в чем точно дело, но в «старом» начислении «Компенсация отпуска (Дополнительный отпуск за НРД (календарные дни))» вернула формулу какая у нас была: Макс(СреднийЗаработокОбщий * КалендарныеДниМесяцаБезПраздников, УчитыватьМРОТ * МРОТ) / КалендарныеДниМесяцаБезПраздников * КоличествоДнейКомпенсации (не эталонную с сайта) и начисление появилось для выбора. сумму считает тоже верно.

  5. Приложение № 1

    Здравствуйте!
    Я вам выше писала, что В списке выбора можно выбрать только начисления с показателем СреднийЗаработокОбщий.
    Сейчас еще раз вернулась в программу и в справочнике Начисления пометила все лишние начисления, как начисление больше не используется. Оставила ОДНО — действующее (в моем примере — Компенсация отпуска (Доп. отпуск за ненормируемый РД (есть РК, но не выделяем))). Тогда в документе Увольнение исчезла колонка Начисление, т.к. выбора нет.
    В документе Увольнение колонка Начисление появляется только в том случае, если есть несколько действующих начислений Компенсации с одним Видом отпуска.
    Предлагаю Вам тоже оставить только одно действующее сейчас Начисление компенсации отпуска

    1. я в формулах меняла показатели, указывала СреднийЗаработокОбщий, но все равно начисления не появлялись. пока не вернула старые наши формулы.
      начисления с выделением рк и долю рк скрыла (чтобы не мешались)

      спасибо

  6. Пожалуйста. Очень хотелось Вам помочь. Эти доли РК и СН 😒Надеюсь, что все наладится! Легкого Вам учета 🌺🌺🌺

Добавить комментарий