Настройка начисления «Оплата работы в праздничные и выходные дни»

Индивидуальную консультацию запросил Татьяна К. (Москва)

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Как правильно настроить начисление «оплата за работу в выходной день»? Ввели сотруднику документ «Работа в выходные и праздники», оплата по часам, для перерасчета оклада в часовую тарифную ставку используем вариант «Норму времени по производственному календарю», для определения совокупной тарифной ставки указан только «Оклад». Расчет часовой ставки не правильный. Оклад делиться не на количество часов по производственному календарю, а на количество часов всего отработанных по табелю. В итоговый расчет попадает или премия или районный коэффициент (у нас и то и другое 30%), хотя в настройках все убрали

Метки консультации: —
Все комментарии (1)

  1. Добрый день! После перенастройки расчета стоимости часа нужно выполнить обработку «Пересчет планового ФОТ» (раздел Зарплата — Сервис — Пересчет планового ФОТ).
    Можете посмотреть видео: Обновление данных после изменения настроек начислений (ЗУП 3.0.24).

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Расчет ночных часов Добрый день! Хотим внести изменения в локально нормативные акты по расчету тарифной ставки для начисления ночных часов. На данный момент…
  2. Некорректное начисление ЗП. Сотрудник оформлен на неполную ставку Добрый день Сотрудник оформлен внешним совместителем на 0,5 ставки. Вид начисления оплата по окладу по часам (Формула Оклад * ВремяВЧасах…
  3. Пересчет тарифной ставки Добрый день! Оплата за труд производится по окладу, а оплата часов работы в праздничные дни по часовой тарифной ставке. Подскажите,…
  4. Стоимость часа совместителя и настройки графика Добрый день. 1с ЗУП 3.1 (3.1.18.435) Сотрудник работает на 0.5 ставки. Пользователи настроили график, в котором не поставили галочку, что…

Статьи по этой теме

  1. Оплата за отработанное время при суммированном учете рабочего времени Почему для сотрудников со сменным графиком нельзя оставить оклад по дням? Для сотрудников со сменным графиком работы нельзя использовать начисление…
  2. Расчет стоимости дня (часа) при неполном рабочем времени в ЗУП 3.1 Расчет стоимости дня и часа для сотрудника, работающего на условиях неполного рабочего времени, в ЗУП 3.1 не всегда очевиден. В…
  3. Как реализовать расчет стоимости часа: для праздничных - по графику сотрудника, для ночных - по производственному календарю? Можно ли в ЗУП 3 реализовать расчет стоимости часа двумя способами для разных видов начислений: для оплаты дневного времени в…
  4. Учет и оплата недоработки при суммированном учете рабочего времени При работе на суммированном учете рабочего времени фактически отработанное количество часов за учетный период может оказаться меньше, чем норма часов…