Перерасчет за за прошлые месяцы

Вопрос задал Лариса М. (Москва)

Ответственный за ответ: Клишева Мила (★9.84/10)

Добрый день! Нужна консультация. В текущем месяце июнь 2024 г. оформляем индексацию с 01.04.2024 г. Документы касаемые расчета среднего пересчитали. Как корректно оформить пересчет ЗП по всем сотрудником за апрель и май? Спасибо.

Все комментарии (1)

  1. Здравсвуйте!
    Прикладываю ссылку на публикацию: Новый алгоритм индексации зарплаты (ЗУП 3.1.27.90) .
    В ней описан общий алгоритм индексации в ЗУП. То есть на текущих релиза используем Изменение плановых начислений (Кадры или Зарплата – Изменение оплаты сотрудников или Индексация заработка (Зарплата – Индексации заработка).
    Так как у нас индексация будет произведения «задним» числом, то нам нужно дополнительно сделать перерасчет прошлого периода: пересчитать зарплату за апрель-май и начисление, которые рассчитываются по среднему (отпуска, командировки и другие отсутствия с сохранением оплаты).
    После ввода документа, в котором будет отражена индексация, программа зарегистрируется необходимость перерасчета прошлых периодов: апрель и май.
    Далее доначисление будет происходить или в документе Начисление зарплаты и взносов или в отдельном документе Доначисление, перерасчеты. Это зависит от включенных настроек в программе.
    Прикладываю ссылку на публикацию: Настройка «Выполнять доначисление и перерасчет отдельным документом» .
    Так же нам нужно выполнить перерасчет Отпусков, Командировок и других документов. Для этого открываем по одному первичные документы и переходим по ссылке Исправить. В результате будут созданы документа Исправления в текущем месяце с перерасчетом.
    Прикладываю ссылку на публикацию: Нюансы перерасчета отпускных после начисления зарплаты за прошлый месяц .
    О том как будет применяться коэффициент индексации при расчете среднего заработка можно почитать в статье: Учет индексации при расчете среднего заработка .
    Если что-то не будет получаться или нужно будет уточнить, пожалуйста, напишите. Вместе все разберем!

Комментарии закрыты.