День добрый!
ЗУП КОРП 3.1.27.193
Столкнулись с проблемой расчета среднего заработка в Отпуске по уходу за ребенком
У сотрудницы был больничный лист по бир с 13.10.23 по 29.02.24 и исключаемый период в бл проставили с 13.10.23 по 13.11.23 статус работа, когда с 01.03.24 г стали считать отпуск по уходу за ребенком, дни исключаемого периода заполняются в дни болезней, получается заработок завышен. Подскажите как исправить
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте.
Я правильно понимаю, что больничный по беременности был открыт с 13.10.2023, а в отпуск сотрудница пошла с 14.11.2023? В этом случае нужно не исключаемые периоды указывать, а саму дату начала больничного листа на вкладке Главное. Иначе это неправильно работает.
Светлана рассказывала об этом на семинаре СЭДО (пособия) в ЗУП 3.1 от А до Я . начала просмотра 1 ч. 49 мин.
Спасибо!