Добрый день, подскажите, пожалуйста, отдел кадров создает один приказ на отпуск без сохранения заработной платы сотруднику на 2 месяца с разбивкой по неделям, т.е с 1 по 5 день БС, а суббота и воскресенье в табеле ВВ, прав ли отдел кадров и как отразятся эти выходные в отчетах?
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Добрый день.
При таком подходе будет занижен средний заработок для отпуска. Поскольку на выходные не распространяется отсутствие, эти календарные дни будут входить в расчет среднедневного заработка. При этом дохода в эти дни нет.
Очень благодарны за быстрый ответ, Спасибо