Отчетность ЕСФ-1 не подавалась в отношении генерального директора единственного учредителя без начисления заработной платы в 1С

Индивидуальную консультацию запросил Светлана Г.

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

ООО на ОСНО создано в январе 2023. Единственный учредитель -он же гендир. Есть решение единственного учредителя от января об избрании себя же ген. директором сроком на 5 лет. У учредителя есть основная работа в другом месте. Деятельность в 1 квартале не велась. ЕФС-1 прием не подавали. Будет ли штраф. Надо ли было принимать гендира на работу, если деятельность не велась в 1 квартале 2023 и нет денег платить зарплату? Надо ли как то оформить учредителя-гендира?

Метки вопроса: СЗВ-ТД
Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте! Консультации даются по работе в 1С Бухгалтерия. Привожу свое личное мнение по данному вопросу.

    В законодательстве прямо не указано, что нужно подавать ЕФС-1 подраздел 1.1. (ранее СЗВ-ТД) на единственного учредителя — директора.

    Но если посмотреть разъяснения по заполнению СЗВ-ТД (Письмо Минтруда России от 24.03.2020 N 14-2/В-293):

    Учитывая, что сведения о трудовой деятельности формируются на всех зарегистрированных лиц, с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения, то сведения о трудовой деятельности в отношении единственных участников (учредителей), осуществляющих деятельность без заключения трудовых договоров, не представляются в информационную систему Пенсионного фонда Российской Федерации.

    Если ориентироваться на правила заполнения СЗВ-ТД, то отчет ЕФС-1 подраздел 1.1. сдавать в данном случае не нужно.

    В то же время в некоторых разъяснениях указано, что чтобы избежать штрафа, отчет лучше сдать (Письмо ПФ РФ от 07.06.2018 N 08/30755):

    В Определении ВАС РФ от 05.06.2009 N 6362/09 изложено, что в соответствии со ст. 39 Федерального закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» назначение лица на должность директора оформляется решением единственного учредителя общества, следовательно, трудовые отношения с директором как с работником оформляются не трудовым договором, а решением единственного участника.

     1

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Нужно ли восстанавливать входящий НДС при переходе с ОСНО на АУСН в 1С Добрый день! Организация на ОСН с единственным директором-учредителем с января 26 года переходит на АУСН. В 2025 году деятельность не…
  2. Списание дебиторской задолженности в 1С Добрый день! Мы микропредприятие на ОСНО. Организационно-правовая форма «ООО». Организация существует с 2008 года. Четыре года назад в указанной организации…
  3. Нужно ли менять ОКВЭД при увеличение тарифа ФСС в 1С Здравствуйте! Наша организация была создана в ноябре 2024 г., выручки не было, т. к. деятельность не велась. В декабре на…
  4. Учет безвозмездной финансовой помощи от учредителя в 1С Добрый день. У нас начинающая компания, в 2025 году не было еще реализации, велась подготовка к торговой деятельности. Единственный учредитель…

Статьи по этой теме

  1. С директором нет трудового договора? Это не значит, что с ним нет трудовых отношений Источник: Определение Восьмого КСОЮ от 25.04.2023 N 88-8210/2023 по делу N 2-251/2022 Информация для: работодателей Трудовые отношения между обществом и…
  2. Сдавать ли СЗВ‑ТД на директора-единственного учредителя? Минтруд разобрал вопрос о необходимости подачи формы СЗВ-ТД в отношении директора-единственного учредителя организации, с которым не заключался трудовой договор (…
  3. СЗВ-М на единственного учредителя без зарплаты — сдавать или нет? Отделение ПФР по г. Москве и Московской области в Письме от 05.07.2021 N Т-20930/1-08/25023 очередной раз напомнило, что в отношении…
  4. Решение единственного участника запретили удаленно удостоверять у нотариуса с апреля 2023 Источник: Федеральный закон от 28.04.2023 N 145-ФЗ Информация для: компаний С 28 апреля 2023 года из списка нотариальных действий, которые…