Перенос и объединение окладов.

Вопрос задал Ольга П. (Нижний Новгород, Нижегородская область)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Здравствуйте !
При переносе данных нерекомендованным способом у нас создалось 2 начисления «Оплата по окладу » . Одно с пометкой «загружен» . Там не считалась неполная ставка .
Сразу ставили неполный оклад . Поэтому получилось 2 начисления — \»родное\» и загруженное Теперь у сотрудников по 2 оклада . Причем на закладке \»начисления \» 2 оклада , а если посмотришь последнее \»кадровое перемещение \» — один .Ну и начисляется 2 оклада.Я уже задавала этот вопрос . Отвечала Юлия Щелкунова . Все хорошо объяснила .И в первый раз все как-то быстро получилось. Сейчас бьюсь с другой базой — ничего не получается. И оклад вроде пропадает , по при начислении зарплаты создается пустая запись с отработанными днями . Не могу понять в чем дело . И документ начисления зп не проводится . Зарплату начали считать с января . Когда переносили данные , думала месяц пустой , но расчетчики уже успели понавводить документов . Может в этом дело ? Может их удалить ?

Все комментарии (15)

  3. Попробовала удалить переносы января — ничего не изменилось

  4. Здравствуйте!
    Я правильно поняла, что вы провели процедуру объединения начисления? Если это так, то если вы сейчас в ненужном окладе поставите флажок «Начисление больше не используется», то выдается какое-то предупреждение?

  5. Здравствуйте ! Поставила флажок «Начисление больше не используется», никакого сообщения не вышло . Пересчитала сотрудника — результат тот же

  6. До этого я делала

  7. Здравствуйте!
    1. Приложите пожалуйста в формате Word данные регистра сведений «Плановые начисления» с отбором по сотруднику. Чтобы перейти к регистру нажимаете Shift+F11, вставляете ссылку на регистр — e1cib/list/РегистрСведений.ПлановыеНачисления и нажимаете «Перейти». В регистре в поле для Поиска набираете Фамилию сотрудника
    2. Приложите пожалуйста в формате Word данные регистра сведений «Плановые начисления интервальный» с отбором по сотруднику. Чтобы перейти к регистру нажимаете Shift+F11, вставляете ссылку на регистр — e1cib/list/РегистрСведений.ПлановыеНачисленияИнтервальный и нажимаете «Перейти». В регистре в поле для Поиска набираете Фамилию сотрудника
    3. Проверьте есть ли записи в регистре сведений «Плановые начисления (испр.)» по сотруднику. Чтобы перейти к регистру нажимаете Shift+F11, вставляете ссылку на регистр — e1cib/list/РегистрСведений.ПлановыеНачисленияИспр и нажимаете «Перейти». В регистре в поле для Поиска набираете Фамилию сотрудника

  9. Может отправить базу на почту ? Или это у вас не практикуется ?

    1. Здравствуйте!
      Можно посмотреть. Отправила вам письмо на почту.

    2. Приложение

      Здравствуйте!
      Спасибо за базу.
      Удалось посмотреть нужные регистры, которые я до этого запрашивала.
      Проблема оказалась в регистре сведений «Плановые начисления интервальный» (сриншот прилагаю). По документу «Прием на работу» неверно записалась «Дата окончания» действия Оплаты по окладу. Получалось, что Оплата по окладу действует до 31.12.3999 23:59:59 и по документу «Прием на работу» и по документу «Начальная штатная расстановка».
      Для исправления ситуации необходимо:
      1. Создайте на 01.01.2022 г. по сотруднику документ «Изменение оплаты труда» (Зарплата — Изменение оплаты сотрудников — Изменение оплаты труда)
      2. Сюда загрузится «Оплата по окладу». Необходимо отменить это начисление, нажав кнопку «Отменить»
      3. Проведите временно документ. В регистре сведений «Плановые начисления интервальный» запись по «Приему на работу по «Оплате по окладу» должна поправиться (установится «Дата окончания» действия начисления как 01.04.2020)
      4. Снимите документ «Изменение оплаты труда». Т.е. этот документ мы внесли временно, только чтобы поправить информацию в регистре.
      5. Рассчитайте «Начисление зарплаты и взносов». По сотруднику должна загрузится одна «Оплата по окладу»

  10. Ольга ! Спасибо Вам огромное . Попробовала — все получилось . А вот то что эта дата окончания стоит у документов «Начальная штатная расстановка » — это ничего ? Хотя мы все равно будем корректировать Штатное расписание. И еще , можно я Вам задам следующий вопрос по этой же базе ?

    1. Дата для «Начальной штатной расстановки» будет выводится как 31.12.3999 23:59:59 до тех пор, пока не появится следующий документ, изменяющий плановые начисления сотрудника. Тогда «Дата окончания» будет установлена согласно дате документа, изменяющего плановые начисления и появится новая запись с «Датой окончания» 31.12.3999 23:59:59

      По Регламенту ответов на вопросы БухЭксперт8.ру в одной ветке мы обсуждаем один вопрос.
      Это связано с тем, что они размещаются в разных рубриках для доступа всех пользователей к этой базе знаний. Вопросы интересные и многим пригодятся.
      Для нового вопроса создайте пожалуйста новую тему в Личном кабинете
      Спасибо за понимание!

  11. Да , конечно , я и имела ввиду что это будет следующий вопрос. Просто я бы хотела чтобы им занялись именно Вы . Мне при формировании вопроса где-то написать что он для Вас ?

    1. Я увижу по вашему логину, что это вы и возьму тогда себе ваш вопрос 🙂

Комментарии закрыты.