Здравствуйте! ЗУП 3.1.18.337. Сотрудники работают неполное рабочее время. График неполное рабочее время, норму считать по основному графику. В приказе о приеме на работу поставили ставку 1, вместо например 0,75. Оклад введен уже с расчетом 0,75 ставки. Исправить можно только в кадровом переводе, поставив на правильную ставку и полный оклад? Куда подтягивается эта цифра, на что влияет?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день!
Исправить можно через еще- разблокировать форму.
Размер ставки влияет на показатель «Доля неполного рабочего времени». Этот показатель есть в типовой формуле «Оплаты по окладу», а определяться он может по графику работы или по кадровой ставке. Если бы в графике не был выбран график полного рабочего времени, то «Доля» должна была взяться из кадровой ставки.
Спасибо!