Добрый день!
Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.18.121)
Подскажите как лучше поступить в следующей ситуации:
Сотруднику начислен отпуск с 4-6 августа выплата отпуска была осуществлена 2-го августа. 4-го августа сотрудника отзывают из отпуска. Сотрдник не планирует переносить дни отпуска, т.е. оставшиеся дни в августе он будет работать.
При выплате отпуска в ведомости НДФЛ по отпускным был выделен, но в бюджет не перечислен.
Мои действия:
1. Сторно отпуска
2. Я думаю что стоит убрать из ведомости на выплату НДФЛ по отпуску. Т.к. события не произошло и предполагается что выплата пойдет в зачет оплаты работы за первую половину месяца. Думаю об этом же спрашивал пользователь в этом вопросе https://buhexpert8.ru/voprosy/voprosy-1s-zup/otpusk-nachislen-i-vyplachen-otzyv-iz-otpuska-kak-perekvalifitsirovat-vyplachennuyu-summu-otpusknyh.html.
Прав ли я по второму действию? Если нет как лучше поступить с НДФЛ по выплаченному отпуску который в последствии был отозван?
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте! Т.к. налог не был перечислен в бюджет, то получается, что выплату можно трактовать как аванс, а с него НДФЛ не удерживается. Это значит, что по кнопке «Сторнировать» в документе «Отпуск» можно провести сторно или просто отменить первоначальный документ. Ведомость тоже перезаполните: уберите из неё НДФЛ и документ-основание в расшифровке:
Елена, спасибо!
Елена, подскажите а как нужно было действовать в такой же ситуации, но при условии уплаты НДФЛ по отпуску?
Добрый день! Если НДФЛ с отпускных был перечислен, то необходимо по кнопке «Исправить» (если отзыв на несколько дней, не на весь отпуск — Как оформить отзыв из отпуска на один день? ) или по кнопке «Сторнировать» в первоначальном документе «Отпуск» произвести перерасчет — Отзыв из отпуска и перерасчет отпускных в ЗУП 3.1
По итогам месяца НДФЛ скорректируется. Если образуется излишне удержанный НДФЛ, то его можно будет либо зачесть в следующих периодах, либо вернуть сотруднику по заявлению — Отрицательный исчисленный НДФЛ