Как рассчитать заработную плату, если ожидается ее повышение, но на момент расчета повышение не утверждено?

Перенесли данные на 01 января 2018 г. И тут выясняется, что с этой даты будет действовать новое штатное расписание в связи с повышением зарплаты на 4%. Но оно до сих пор неизвестно кадровикам. Как поступить в такой ситуации?

В этом случае следует рассчитать заработную плату за январь 2018 г. на основании имеющихся данных. Затем, когда станет известно новое штатное расписание, необходимо оформить соответствующие документы: Изменение штатного расписания и Изменение плановых начислений.

После этого перерасчет можно произвести или отдельным документом Доначисления, перерасчеты или при создании документа Начисление зарплаты и взносов все перерасчеты попадут на вкладку Доначисления, перерасчеты.

Подробный ответ — см. в видео:

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Карточка публикации

Разделы:
Рубрика: / /
Объекты / Виды начислений:
Последнее изменение: 20.02.2020
Помогла статья? Оцените её
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Данную публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание! В комментариях наши кураторы не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно по ссылке >>

Добавить комментарий