Роструд не требует проходить предрейсовый медосмотр работникам с разъездным характером работы

Работодатель обратился в Роструд через сервис «Онлайн-инспекция.рф» с вопросом: в штате компании есть торговые представители и инженеры, использующие свои автомобили в служебных целях. В трудовых договорах с ними отражено условие о разъездном характере работы, но управление автомобилем как трудовая обязанность за ними не закреплена Перевозкой опасных грузов и пассажиров они не занимаются. Нужно ли таким сотрудникам проходить предрейсовые и послерейсове осмотры?

По мнению экспертов сервиса Роструда такие медосмотры, как и психиатрическое освидетельствование, для «разъездных» сотрудников не требуются. Свои выводы эксперты подкрепляют ст. 23 Федерального закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», в которой предусмотрено следующее:

• обязательные предрейсовые медосмотры проводятся в течение всего времени работы лица в качестве водителя транспортного средства;
• послерейсовые медосмотры водители обязаны проходить, если их работа связана с перевозкой пассажиров или опасных грузов.

А сотрудникам с разъездным характером работы достаточно получить медзаключение об отсутствии медицинских противопоказаний к управлению транспортом.

См. также:

• Учет медосмотров (ЗУП КОРП 3.1.7)
• Как настроить начисление по среднему за период медосмотра (МО)?
• Оплата времени медосмотров для работников со вредными условиями труда
• Возместили стоимость предварительных медосмотров — как быть с НДФЛ и взносами?

Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить
важные изменения 1С и законодательства

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

E-mail

Пароль будет выслан на указанный email