Источник: Письмо СФР от 20.12.2023 N 19-02/135648л
Информация для: работодателей
СФР разъяснил, может ли в отпуск по уходу за ребенком пойти неродная мать ребенка (мачеха). Может, но только если усыновит (удочерит) малыша или оформит над ним опеку.
Дело в том, что понятия «родственник» и «член семьи» не тождественны. Чтобы получить право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, мало просто заключить брак с отцом ребенка.
Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет предоставляется (ст. 256 ТК РФ):
- родителям;
- бабушке, дедушке;
- другим родственникам, фактически ухаживающим за малышом;
- опекуну.
Мачеха — член семьи, но не родственник. Но она может им стать в случае усыновления (удочерения) ребенка. Другой вариант — оформить опекунство. И только при таких условиях она сможет претендовать на детское пособие.
В ЗУП 3.1 предоставление отпуска по уходу за ребенком регистрируется документом Отпуск по уходу за ребенком (Кадры – Отпуска по уходу и возвраты из отпуска) — Регистрация отпуска по уходу и возврата из отпуска.
Подписывайтесь на наши YouTube
и Telegram чтобы не
пропустить
важные изменения 1С и законодательства
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете