Содержание
- Как заполнять справку о доходах, если выплачены крупные дивиденды?
- С 2022 года правила возмещения расходов на оплату допвыходных для ухода за детьми-инвалидами регулируются новой нормативкой
- Сотруднику, трудоустроенному во второй половине месяца, аванс не платится
- Что считается командировкой для удаленного сотрудника и как быть с НДФЛ и взносами?
- О введении новых трудовых книжек
- О переводе ПФР и ФСС на единую цифровую платформу
- О глобальных изменениях в ТК РФ в 2022 году
Как заполнять справку о доходах, если выплачены крупные дивиденды?
Физлицу-резиденту 08.02.2021 выплатили дивиденды от долевого участия в российской организации в сумме 7 млн руб. Как в этом случае заполнить справку о доходах, рассказала ФНС в Письме от 04.08.2021 N СД-4-11/11028@.
С 2022 года правила возмещения расходов на оплату допвыходных для ухода за детьми-инвалидами регулируются новой нормативкой
Постановлением Правительства от 09.08.2021 N 1320 утвержден порядок возмещения из ФСС расходов работодателей на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых родителям детей-инвалидов. Постановление вступит в силу с 01.01.2022.
Сотруднику, трудоустроенному во второй половине месяца, аванс не платится
Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф дал пояснения по следующему вопросу. Новый работник трудоустроился к работодателю 19 числа. Аванс в этой организации платится 29 числа текущего месяца, а остальная часть зарплаты — 15 числа следующего месяца. Нужно ли платить аванс новичку 29 числа?
Получите понятные самоучители 2024 по 1С бесплатно:
Что считается командировкой для удаленного сотрудника и как быть с НДФЛ и взносами?
В Письме Роструда от 15.07.2021 N ПГ/19582-6-1 разъяснено, считается ли командировкой поездка удаленного сотрудника в компанию, находящуюся в том же населенном пункте, что и место работы «удаленщика».
О введении новых трудовых книжек
С 01.01.2023 в России вводятся трудовые книжки нового образца. Книжки, уже имеющиеся у работников, останутся действительными и обмениваться на новые не будут. Бланки и вкладыши старого образца, хранящиеся у работодателей, тоже будут действительны. Порядок изготовления новых бланков трудкнижек установит Минфин. Он же будет обеспечивать ими работодателей (Постановление Правительства от 24.07.2021 N 1250).
О переводе ПФР и ФСС на единую цифровую платформу
По сообщению ТАСС, Пенсионный Фонд и Фонд социального страхования будут работать на единой цифровой платформе — об этом сообщил председатель правления ПФР Андрей Кигим. Сейчас идет процесс объединения баз данных. Это позволит сократить время ожидания соцуслуг, уменьшить количество необходимых документов, повысить осведомленность граждан о полагающихся им выплатах от государства.
О глобальных изменениях в ТК РФ в 2022 году
Федеральный закон от 02.07.2021 N 311-ФЗ внес в ТК РФ многочисленные поправки, касающиеся охраны труда — они вступят в силу с 01.03.2022. В систему управления охраной труда внедряется управление профрисками. СИЗ будут выдаваться в зависимости от вредных производственных факторов, а не от наименования профессии (должности). Прежние нормы выдачи разрешается использовать до конца 2024 года. В целях предотвращения сокрытия микротравм усовершенствуется порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе Бухэксперт на 8 дней бесплатно
Спасибо
Замечательная подборка,спасибо