??? Можно ли выплатить по заявлению сотрудника заработную плату раньше срока на три дня ,раньше срока установленного в компании ?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Выплатить сотруднику заработную плату раньше срока.
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Выплата аванса раньше установленного срока В организации установлен срок выплаты аванса 30 число текущего месяца, но возникают ситуации когда работники пишут заявление на выплату аванса…
- Выплата заработной платы раньше срока Добрый день, возможно ли выплатить заработную плату сроком на 1 день раньше, срок выплаты зп последний день месяца, 31 декабря…
- Дивиденды и сроки уплаты НДФЛ Добрый день,в организации 28.11.23 были выплачены дивиденды.Можно ли отправить раньше срока (срок подачи уведомления 25 декабря) уведомление и перечислить сумму…
- Дата приказа о приеме на работу Здравствуйте! В какой срок должен быть оформлен приказ о приеме (увольнении) на работу. Может ли быть приказ оформлен датой позднее,…
Статьи по этой теме
- ЕНП-уведомление по налогу на имущество за 2023 год сдается только по «кадастровым» объектам Источник: Письмо ФНС от 17.10.2023 N БС-4-21/13243@ Информация для: плательщиков налога на имущество С 2024 года крайним сроком подачи декларации…
- Как списать долг, безнадежный по нескольким основаниям? Источник: Письмо Минфина от 24.01.2024 N 03-03-06/1/5276 Информация для: кредиторов Дебиторскую задолженность, которую можно признать безнадежной по нескольким основаниям, перечисленным…
- Взыскать долг по займу и процентам за пределами 3-х лет не получится Компаниям, предоставляющим долгосрочные займы с условием о периодической уплате процентов, следует контролировать, чтобы с даты нарушения заемщиком обязательства по внесению…
- Считает ли Минтруд досрочную выплату зарплаты нарушением? Бухгалтер компании обратился в Минтруд с вопросом по следующей ситуации ─ в локальном акте компании установлены сроки выплаты зарплаты: 22-го…
Добрый день! По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Выплата зарплаты раньше строка может быть расценена как нарушение ст.136 ТК РФ и привести к штрафу:
В тоже время согласно Письму Минтруда России от 26.07.2019 N 14-1/В-582, Письму Государственной инспекции труда в г. Москве от 06.07.2022 N ПГ/15819/10-24237-ОБ/1426: