Здравствуйте! В организации есть сотрудники, которых принимают на месяц с последующим увольнением. И так каждый месяц. Как правильно заводить право на вычеты на детей по данным сотрудникам?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Вычеты на детей
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Премия за квартал с разбивкой по месяца Подскажите пожалуйста как настроить начсиление премии за квартал Квартальная премия = Расчетная база (первый месяц)* КТУ(1месяц)+ Расчетная база (второй месяц)*…
- Квартальная премия Здравствуйте! Подскажите квартальную премию буду выплачивать 10.08.22. Месяц начисления обязательно должен быть август , дата 10.08.22, а если я выберу…
- Не верно считает НДФЛ Суммы предоставленных налогоплательщику вычетов Код вычета Месяц периода предоставления (для стандартных вычетов) Сумма вычета Месяц налогового периода Январь Доход налогоплательщика,…
- Настройка выплаты Здравствуйте. Можете Вы помочь нам с настройкой Компенсационной выплаты, которую мы платим ежемесячно за истекший месяц при выплате за текущий…
Статьи по этой теме
- Почему синхронизируются не все документы? При синхронизации не переносится ни документ Отражение зарплаты, ни Ведомости. Перенеслись только справочники. Почему? Проверьте в настройках синхронизации данных, какой…
- Какой месяц выплаты правильно указывать в Ведомостях в ЗУП 3.1? В ведомости на выплату зарплаты есть поле месяц выплаты. Какой месяц в нем указать, если зарплату за январь выплачиваем в…
- Ошибка ЗУП 3.1 — неверно определяется месяц в больничном листе при загрузке через СЭДО В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – при загрузке документа Больничный лист (Кадры – Больничные листы) через СЭДО может неверно заполняться…
- Реквизиты документов-начислений Дата документа Если документ был создан пользователем с правами Кадровика, тогда реквизит Дата документа – это дата кадрового приказа (например,…
Здравствуйте! Довольно странная ситуация. Если Вы этих сотрудников условно первым числом каждого месяца принимаете, а последним увольняете, то можно вводить и заявление на вычеты сроком на 1 месяц (одинаковый месяц начала в шапке и окончания в таблице). Если же увольнение и следующий прием проиходят в период одного календарного месяца (например, 3-го июня уволили, 10-го приняли), то нужно в документе «Увольнение» на вкладке «Дополнительно» установить флажок «Применять право на вычеты к доходам, выплачиваемым после увольнения», тогда новое заявление вводить не нужно.