Здравствуйте. Можете Вы помочь нам с настройкой Компенсационной выплаты, которую мы платим ежемесячно за истекший месяц при выплате за текущий месяц. Сумма в месяц фиксированая, однако может меняться если сотрудник не полностью отработал месяц или выплата по определенное число (приказ издается на определенный период времени).
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Настройка выплаты
Макс
RuTube
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Премия за квартал с разбивкой по месяца Подскажите пожалуйста как настроить начсиление премии за квартал Квартальная премия = Расчетная база (первый месяц)* КТУ(1месяц)+ Расчетная база (второй месяц)*…
- Квартальная премия Здравствуйте! Подскажите квартальную премию буду выплачивать 10.08.22. Месяц начисления обязательно должен быть август , дата 10.08.22, а если я выберу…
- Не верно считает НДФЛ Суммы предоставленных налогоплательщику вычетов Код вычета Месяц периода предоставления (для стандартных вычетов) Сумма вычета Месяц налогового периода Январь Доход налогоплательщика,…
- Выдача отпускных Добрый день! Сотрудник оформляет отпуск на октябрь в конце сентября, отпускные выдаем заранее в сентябре. При начислении отпуска если месяц…
Статьи по этой теме
- Почему синхронизируются не все документы? При синхронизации не переносится ни документ Отражение зарплаты, ни Ведомости. Перенеслись только справочники. Почему? Проверьте в настройках синхронизации данных, какой…
- Какой месяц выплаты правильно указывать в Ведомостях в ЗУП 3.1? В ведомости на выплату зарплаты есть поле месяц выплаты. Какой месяц в нем указать, если зарплату за январь выплачиваем в…
- Ошибка ЗУП 3.1 — неверно определяется месяц в больничном листе при загрузке через СЭДО В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – при загрузке документа Больничный лист (Кадры – Больничные листы) через СЭДО может неверно заполняться…
- Реквизиты документов-начислений Дата документа Если документ был создан пользователем с правами Кадровика, тогда реквизит Дата документа – это дата кадрового приказа (например,…
Здравствуйте! Т.е. это доплата за прошедший месяц в текущем. Поясните. как может меняться сумма. Давайте разберем конкретный пример: выплата назначена в июне с 1 по 15 число. Как она будет рассчитываться в июле? Будет даваться конкретная сумма или нужно пересичтывать по формуле?
Здравствуйте выплата назначена с 15 июня. Значит в июле она будет 15000 разделим на количество дней в июне и умножим на 16 дней.
Соответственно выплата в августе за июль 15000 делим уже на 31 день и умножаем на количество дней июля (допустим ему назначена выплата с 15 июля). Бывает что приказ придет и будет указан период с 15 мая. В июле мы выплатим за май 16 дней и июнь 30 дней.
Здравствуйте, моя просьба о помощи еще актуальна и над ней работают?
Здравствуйте! Ка раз смотрела Ваш вопрос! Да, такое начисление можно настроить! Только рассчитываться оно будет не в текущем начислении зарплаты, а по механизму перерасчетов.
Основные настройки начисления выглядят так:
Формула СуммаНачисления / КалендарныеДниМесяца * КалендарныеДни
Например, пусть нам в августе дали приказ назначить надбавку с 22.06.2020 по 18.07.2020. Зарплата за Июль уже рассчитана.
Мы вводим Назначение планового начисления на указанный период:
После этого программа в сервисе Перерасчеты зафиксирует необходимость перерасчета:
Перерасчет выполняется в текущем месяце за прошлый. В зависимости от настройки «Выполнять доначисление и перерасчет отдельным документом» суммы либо автоматически пересчитаются при следующем Начислении зарплаты, либо нужно ввести документ «Доначисление, перерасчет».
Посмотрите публикации по теме:
Отслеживание необходимости перерасчетов, исправление документа «Начисление зарплаты и взносов»;
Настройка «Выполнять доначисление и перерасчет отдельным документом»