Здравствуйте! Работник увольняется 15.01.2024. Есть дни к удержанию за отпуск, выплаченный авансом. Удержания методом сторно. Подскажите пожалуйста, как в ЗУП 3.1.27.148, провести удержание за не отработанный отпуск при увольнении, чтобы суммы отпуска, начисленного в прошлом периоде (2023год) и ндфл уменьшали базу в текущем месяце, и не уменьшали в 2023году, т.к. начисления в январе 2024г. хватает, чтобы провести удержание за отпуск авансом?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте.
К сожалению, автоматически это сделать нельзя. Сторно дохода для НДФЛ всегда ложится по дате первоначальной выплаты. Для взносов имеет значение сумма начисленного дохода и хватает ли ее для того, чтобы перекрыть сторно. Для НДФЛ это не работает.
Если вы уверены, что так нужно сделать, тогда Операцией учета НДФЛ можно перенести сторно дохода из 2023 в 2024 год. Документ Увольнение сделает сторнирующую запись в 2023 году, вам нужно на ту же дату сделать запись с плюсом. «Обнулить» сторно. И на дату выплаты расчета при увольнении добавить сумму сторно. Потом пересчитать НДФЛ за 2023 год. И пересчитать НДФЛ в увольнении.
Насколько это верно с точки зрения законодательства, я не берусь судить.
Анна, все получилось! Спасибо большое!!!
Анна, спасибо большое, все получилось!