Добрый день. Организация направляет сотрудника (Начальника по работе с персоналом) на ОЧНОЕ обучение программе 1С Зарплата и КАДРЫ сроком на 3 дня с отрывом от производства. Как в программе 1С ЗУП отразить отсутствие сотрудника и какой документ ввести на основании Приказа о направлении сотрудника на обучение. Спасибо
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Учебный отпуск
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата сотруднику времени направленного на обучение Добрый день, организация направила сотрудника на обучение в другую местность на период включая не рабочие выходные дни. Согласно ст. 187…
- Удержание Добрый день! В нашей организации сотрудники на время обучения в штат не принимаются. На время обучения им выплачивается стипендия и…
- Учебный договор и удержание при досрочном увольнении Добрый день! Программа ЗУП КОРП, редакция 3.1 (3.1.23.165) . Предприятие заключило Учебный договор с сотрудником при условии работы после обучении…
- Программа обучения для позиции ШР Добрый день. Для позиции штатного расписания можно задать программу обучения (рис. 1). При этом в подсказке написано, что это список…
Статьи по этой теме
- Обучение по охране труда и проверка знаний (ЗУП КОРП 3.1.36.39) Реализован учет обучения сотрудников по охране труда и проверки знаний в соответствии с постановлением Правительства от 24.12.2021 N 2464 .…
- В стаж для досрочной пенсии добавили периоды профобучения С 18.03.2021 периоды профобучения и дополнительного профобразования учитывают в стаже, который дает право на досрочную пенсию ( Постановление Правительства РФ…
- Учебные отпуска Видео: Учебные отпуска Учебные оплачиваемые отпуска (глава 26 ТК) Категория работников Назначение (цель) отпуска Продолжительность отпуска Работники, направленные на обучение…
- Новое по охране труда 2026 в ЗУП КОРП За последние полгода (декабрь 2025 – май 2026) в подсистеме охраны труда в ЗУП КОРП реализовали много изменений – появился новый…
Добрый день!
Я полагаю, что обучение руководителя вполне можно квалифицировать как повышение квалификации.
В этом случае предлагаю Вам посмотреть материал по ссылке о том, как в программе оформить такое отсутствие:
Регистрация и оплата периода повышения квалификации
Надеюсь, что материал будет Вам полезен.