Добрый день, во время отпуска сотрудник ушла на Б/Л, отпускные ей были выплачены в первой половине месяца, в начале. Б/Лист она принесла во второй половине этого же месяца, но после выплаты квартальной премии, которая теперь подтягивается и увеличивает среднедневной заработок и показывает доначисление отпускных сотруднику. Правильно ли это? Как исправить такой отпуск? На фото показаны начисление ДО ЛН и после его проведения
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Среднедневной заработок в ЛН
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Пересчёт отпуска, в с целью разделения на Отпуск основной и Отпуск основной (доля РК) Добрый день! Вопрос по пересчёту отпуска, в связи с разделением на Отпуск основной и Отпуск основной (доля РК). Вопрос очень…
- Накапливаемое удержание Здравствуйте. Настроил удержание обедов. Накапливаемое. Вводиться два раза в месяц - за 1 и 2 половину. Сотруднику начислили больничный во…
- Начисление заработной платы за весь месяц при отпуске за свой счет Добрый день. Сотрудник находился в августе 5 дней в отпуске за свой счет, в табеле рабочего времени это отразилось автоматически…
- Отражение НДФЛ В связи с увольнением сотрудника, находящегося в ежегодном отпуске (увольнение в период отпуска) в январе 2025 г., был произведен перерасчет…
Статьи по этой теме
- Проверка учета НДФЛ при перерасчетах Видео: Чек-лист по проверкам НДФЛ при перерасчетах Видео: Шаг 1. Поиск отрицательных доходов Видео: Шаг 2. Проверка математики расчета НДФЛ…
- Отпуск со следующего месяца — как учесть зарплату текущего месяца при расчете отпускных? Отпуск начинается в следующем месяце, но отпускные нужно выплатить до конца текущего месяца. При расчете отпускных средний заработок не учитывает…
- Почему в аванс или при начислении отпускных не рассчитывается удержание по исполнительным листам? Есть сотрудники, у которых несколько исполнительных листов. По состоянию на 01.07.2020 г. образовалась задолженность по исполнительным листам. При начислении аванса…
- Если отпуск начинается в следующем месяце Рассмотрим варианты расчета отпускных, когда отпуск начинается в следующем месяце. Видео: Отпуск начинается в следующем месяце Варианты расчета отпускных, если…
Здравствуйте! А каким месяцем начислена премия? Приложите скриншот документа Премия.
Премия идет в ведомости с зарплатой за сентябрь. В этом и ошибка ?
Здравствуйте, нам не поступил от вас ответ. Это уже второй раз. Может вы не видите наш вопрос, когда мы дополнительно что-то задаем?
Здравствуйте, получается 6.10 были начислены и выплачены отпускные сотруднику, на тот момент еще не знали что будет премия квартальная, поэтому при начислении отпускных учитывалась только з/п за сентябрь, а 15.10 было начисление з/п за сентябрь и сказали, что будет премия квартальная, теперь сотрудник в отпуске принес больничный и при продлении отпуска он помимо з/п к расчету и премию преминяет, сумма отпускных из-за премии увеличилась и при продлении перерасчет отпускных не идет на ноль. Что нам делать, только через сторнирование , как вы сказали, другого варианта нет?
Здравствуйте! Ваш комментарий я вижу, просто еще не дошла до него. Извините за ожидание!
Да, премия у вас начислена в сентябре, в этом месяце она и включается в расчет среднего. То, что она включается — это правильно, ведь сентябрь входит в расчетный период этого отпуска.
Если на момент расчета отпуска еще не все начисления посчитаны, то после окончательного расчёта нужно провести исправление. Если отпуск начинается в следующем месяце.
В вашем случае не должен быть перерасчёт в 0. Сумма среднего реально должна измениться. Нужно доплатить.