Добрый день! Подскажите, пожалуйста, алгоритм создания нового вида начисления сотруднику, который должен состоять из постоянной части 20000 + (20000*%).
Главные изменения с 1 сентября в ЗУП 3.1.38
Завершается поддержка ЗУП 3.1.34 (ПОВТОР)
Лектор: Светлана Змиевская, 09 сентября 2026 в 11-00
Добрый день! Уточните пару моментов:
Добрый день, да все верно, пропорционально отработанному времени и процент меняется каждый месяц.
Добрый день! в таком случае Вам нужно настроить для этого начисления 2 показателя: один постоянный, назначаемый сотруднику — для суммовой части и один процентный, который ежемесячно будете вводить через Данные для расчета зарплаты.
У нас есть пример очень схожей настройки: Настройка начисления на примере ежемесячной премии с возможностью изменения процента
Вам нужно все сделать как в этом кейсе, только формула у Вашего начисления будет другая:
СуммаНадбавки/НормаДней*ВремяВДнях + СуммаНадбавки/НормаДней*ВремяВДнях*ПроцентИзмененияНадбавки/100, где
СуммаНадбавки — постоянная часть в рублях, будете задавать при приеме, переводе и т.д.
ПроцентИзмененияНадбавки — % на который может меняться надбавка (если надбавка может уменьшаться на %, то его надо указывать с минусом).
НормаДней и ВремяВДнях — показатели времени. Если расчет должен идти по часам, а не по дням, то берите НормаЧасов и ВремяВЧасах.
Пробуйте, пиште, если что-то не будет получаться.