Сотрудник совмещал должности, пока другой сотрудник был в отпуске с 18.09.23. по 03.10.23. Оплата была фиксированной суммой. Всю сумму выплатили при расчете за сентябрь. Сейчас, начисляя заработную плату за октябрь опять появляется эта сумма. Можно просто в начислении з/п ее удалить, или она опять появится в следующем месяце, как донначисление? И когда какие есть варианты?
Обсуждение (1)
Комментарии закрыты
Здравствуйте!
Если сейчас доплату за совмещение, рассчитанную в октябре удалить вручную, то в будущем, если возникнет необходимость перерасчета за октябрь доплата может рассчитаться вновь.
Поэтому есть несколько вариантов:
1. Можно создать документ-исправление Совмещения должностей и исправить дату окончания, так чтобы вся сумма доплаты приходилась на сентябрь, а в ноябре уже ничего не рассчитывалось.
2. Либо разбить начисленную в сентябре сумму доплаты на два месяца и в документе- исправлении установить размер доплаты за сентябрь, а в новом созданном документе Совмещения должностей доплату за октябрь, так чтобы сумма за 2 месяца была равна правильному размеру доплаты.
Но здесь нужно знать настройки начисления Совмещения должностей, чтобы понять как лучше поступить.
Иногда создают свое начисление Доплата за совмещение со специально настроенной формулой. В таком случае в документе Совмещение должностей появляется возможности выбора Вида доплаты.
Подробно об этом рассказывается в статье: Совмещение должностей в 1С 8.3 ЗУП
Для того, чтобы понять как у Вас настроен расчет пришлите пожалуйста:
— скриншот документа Совмещение должностей,
— если у Вас настроена своя доплата за совмещение, то скриншот настроек с формулой начисления,
— расчетный листок сотрудника за сентябрь.