Добрый день! Подскажите как быть, если не заполнен в программе расширенный стаж сотрудника? Как это отразилось при расчете больничного листа?
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
6-НДФЛ за 1 квартал 2024 в 1С:ЗУП 3.1
Отчетность за 1 квартал 2024 в 1С
Механизм начисления и уплаты ЕНП с 2024 года в 1С
Настройки отчетов 1С:ЗУП 3.1 и 1С:БП 3.0 для анализа НДФЛ
Декларация по НДС за 1 квартал 2024 в 1С
6-НДФЛ за 1 квартал 2024 в 1С:Бухгалтерии 3.0
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Ввод расширенного страхового стажа оказывает на расчет пособия только в том случае, когда наличие нестраховых периодов влияет на размер пособия. Например, обычных страховой стаж сотрудника 7 лет, а с учетом нестраховых периодов = 9 лет. В этом случае, если не ввести сведения о расширенном страховом стаже, то пособие будет рассчитано исходя из 80% среднего заработка. А сотрудник имеет право на 100% оплаты.
Если обычных страховой стаж и расширенный страховой стаж дают сотруднику право на один и тот же размер пособия (% оплаты одинаков), то отсутствие расширенного страхового стажа в программе не критично для расчета пособия.