Добрый день! У нас выполняются работы по нескольким проектам. (ИТ-компания, пользуемся льготой по взносам). Сотрудники в течение месяца делят свое рабочее время между несколькими проектами (процент времени меняется каждый месяц). На основании их данных мы должны заполнить в ЗУП документ Распределение основного заработка. Существуют ли какие-то проблемы. с которыми мы сможем столкнуться (при формировании резерва по отпускам или что-то еще), что деление ФОТ и взносов пройдет не корректно?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Распределение основного заработка
Макс
RuTube
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Релиз 3.1.30.203 Подскажите, пожалуйста, поподробнее, что такое сообщения 32, 34 и 1010. На что конкретно влияет новый релиз? что должен в связи…
- Электронные больничные Здравствуйте. Каким образом организации можно проверить, что электронный больничный принят ФСС? Допустим бухгалтер хочет отправить реестр с 2 больничными. При…
- СЭДО ФСС Добрый день! Подключили электронный документооборот с ФСС - СЭДО. Все настроили. Вошли в "Сообщения ФСС об изменении ЭЛН", нажали получить…
- Распределение вычетом между основной налоговой базой и РКСН Здравствуйте. На семинаре по НДФЛ в декабре Елена Грянина говорила о том, что правильнее распределять вычеты так: сначала все поместить…
Статьи по этой теме
- Ответы на самые горячие вопросы по АУСН в 1С:Бухгалтерия, часть 2 Полная запись Разбивка записи по темам НДФЛ и зарплата на АУСН через банк Банки и личный кабинет АУСН — сбои,…
- ВЭД: изменения в законодательстве с 1 октября 2023 года. Законодательство Запись эфира Для просмотра на полный экран кликайте на иконку в нижнем правом углу плеера. Для изменения скорости проигрывания нажмите…
- Налоговики уточнили, как применять КС по бухотчетности ФНС выпустила Письмо от 10.03.2020 N ВД-4-1/4134@, уточняющее применение контрольных соотношений (КС), которые приведены в более раннем Письме от 30.07.2019…
- Почему во второй «проверочный» документ «Отражения зарплаты в бухучете» могут попадать сотрудники с одинаковыми суммами с плюсом и минусом? Создаем документ Отражение зарплаты в бухучете (Зарплата – Отражение зарплаты в бухучете). Затем создаем еще одно Отражение… для перепроверки все…
Здравствуйте!
Исходя из собственной практики и если судить по отсутствию вопросов (о проблемах применения этого метода) других подписчиков — особых проблем возникнуть не должно. Но по-хорошему тут нужно пробовать именно на Ваших учетных данных. Абстрактно сложно давать гарантии. В идеале лучше взять копию базы и на ней опробовать распределение хотя бы на 1 месяце.
Вообще вариант с распределением заработка не очень популярен, потому что долю распределения приходится высчитывать вручную для каждого сотрудника. Это многим не нравится. В собственной практике чаще использую учет по территориям. Подробнее о нем в материале Справочники оргструктуры: Организации, Подразделения, Территории. Можно создать для каждого проекта свою территорию, настроить для каждой территории нужный способ отражения. Для перевода сотрудников между территориями использовать документ Перемещение между территориями или док. Табель. Тогда программа сама распределит, сколько зп по каждому сотруднику нужно отнести на конкретный способ отражения. В целом достаточно успешная методика, но по ней было несколько обращений по перекосам в учете НДФЛ (хотя сама не сталкивалась, проблемы воспроизводятся далеко не у всех и на сегодня некоторые ошибки уже исправлены) и что в отчетах по зп не видно разреза по территориям. Но распределение основного заработка тоже не отследить обычным отчетом Анализ зп.
Спасибо
Пожалуйста 🙂