Расчет РК и кол-во дней

Вопрос задал Татьяна С.

Ответственный за ответ: Клишева Мила (★9.85/10)

Здравствуйте!
У нас есть сотрудник в РК 15%. В мае он отработал 3 дня. И в расчетном листке указано 3 дня оплачено. Но по строке РК стоит 8 дней оплачено. Но сумму рассчитана верно. Можно как то сделать настройки, чтоб кол-во дней было указано 3 дня. Чтоб не вручную исправлять. Скрин расчетного листка во вложении.

Все комментарии (3)

  1. Приложение

    Здравствуйте!
    Для того, чтобы повлиять на показатель кол-во дней для начисление Районный коэффициент, можно настроить Приоритеты в настройках Начисления (Настройки — Начисления). Влевую часть добавим те начисление, которые будут вытеснять Районный коэффициент. Но внесение данных изменение коварно. Если сотрудник будет целый месяц в отпуске, а ему будет начислена премия. То программа не начислит на данную премию РК. Так как у нас будет установлено правило, в отпуске не начислять РК. В таком случае сотрудник получит меньше, чем ему положено. Помнить в голове об этом очень сложно, поэтому я бы не рекомендовала выполнять данную настройку.
    Прикладываю ссылку на публикацию: Почему может не рассчитываться районный коэффициент, если у сотрудника не было отработанных дней? .

  2. Здравствуйте, Мила!
    Спасибо за ответ. Тогда я не буду делать настройки.

  3. Пожалуйста!
    Хорошо, из двух зол выбираем наименьшее.
    Желаю хорошего дня 🙂

Комментарии закрыты.