Расчет отпуска

Индивидуальную консультацию запросил Владимир Т. (Россия, Москва)

Ответственный за ответ: Грянина Елена (★9.98/10)

Годовая премия у нас начисляется пропорционально отработанному времени. В этом случае при расчете среднего заработка ее индексировать не нужно. В программе в этом виде начисления галочка в закладке СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК не стоит. В самом документе ОТПУСК, там , где ВВОД ДАННЫХ ДЛЯ РАСЧЕТА СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА, годовая премия правильно считается не индексируемой. Однако в самом расчете она индексируется. Почему это?

Метки консультации: —
Все комментарии (6)

  1. Однако в самом расчете она индексируется.

    Приложите. пожалуйста, скрин-шот, где Вы видите, что премия индексируется.
    1. Владимир_Иванович Владимир_Иванович Подписчик Бухэксперт:

      В расчете премия индексируется

      1. Спасибо за скрин-шот, теперь я кажется поняла, о чём Вы спрашиваете 🙂
        Вы просто написали, что премия «ИНДЕКСИРУЕТСЯ», но на скрин-шоте я вижу другую «проблему».
        ————
        Смотрите, ИНДЕКСАЦИЯ — это немного другая история, это когда, например, оклады всем сотрудникам в организации индексируют, то эта операция в дальнейшем влияет на расчет среднего заработка: суммы начисленные ДО индексации умножаются на коэффициент индексации. Подробнее об индексации можно посмотреть видео тут: Индексируемые и неиндексируемые начисления
        ————
        Насколько я поняла из скрин-шота, Ваша проблема в том, что премия ПЕРЕСЧИТЫВАЕТСЯ по коэффициенту отработанного в расчетном периоде времени, а Вы ожидаете, что пересчитываться она не должна.
        Это известная «особенность» работы 1С:ЗУП 3 — подробно она разобрана в публикации Почему в ЗУП 3 расчет среднего заработка может отличаться от расчета ЗУП 2.5
        1. Владимир_Иванович Владимир_Иванович Подписчик Бухэксперт:

          Спасибо Елена! Слово ИНДЕКСАЦИЯ я всегда понимал как увеличение оклада по предприятию. Здесь, думал, есть исключение. Благодарю, что не дали мне оставаться в заблуждении.
          Попутно (не по теме), не подскажете, как снять запрет редактирования конфигурации в отладчике?

          1. Попутно (не по теме), не подскажете, как снять запрет редактирования конфигурации в отладчике?
            Не подскажу по двум причинам:
            1) Регламент не позволяет. По нашему регламенту каждый вопрос должен быть оформлен отдельно.
            2) Вопрос мне не понятен, в отладчике запрет конфигурации вроде как не снимается (хотя я могу чего-то и не знать, так как 100 лет не пользовалась конфигуратором и отладчиком).
  2. Владимир_Иванович Владимир_Иванович Подписчик Бухэксперт:

    Здесь показано, что премия не индексируемая

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Увольнение 31 декабря годовя премия в среднем заработке Добрый день, релиз (3.1.14.265) Наша компания каждый год выплачивает годовые премии за текущий год в декабре. Т.е. за 2019 год…
  2. Учет годовой премии при расчете среднего заработка Добрый день. Подскажите, пожалуйста, ответ на такой вопрос: 1. Как годовая премия выплаченная в мае 2021 года (за 2020 год)…
  3. Годовая премия в расчете среднего заработка Здравствуйте. В декабре 2024 года начислена премия годовая. В настройках указано, что это годовая премия, учитываемая частично. Но при расчете…
  4. Расчет среднего заработка по отпуску Добрый день! После обновления ЗУП КОРП на релиз 3.1 .14.208, столкнулись с проблемой в расчете среднего заработка по отпуску. Годовая…

Статьи по этой теме

  1. Как настроить годовую премию в ЗУП 3.1 Согласно ч. 1 ст. 191 ТК РФ работодатель может поощрять работников за добросовестное исполнение трудовых обязанностей. Одним из видов поощрения…
  2. Как в ЗУП 3.1 учесть годовую премию в среднем заработке при сдвиге расчетного периода Рассчитываем средний заработок после длительного отсутствия, расчетный период в ЗУП 3.1 сдвигается на 12 месяцев, предшествующих такому отсутствию. Но годовая…
  3. Почему в ЗУП 3 расчет среднего заработка может отличаться от расчета ЗУП 2.5 Причина №1. Уменьшение премий, если в 2.5 использовался флажок «При расчете среднего не уменьшать премии, начисленные пропорционально отработанному времени» В…
  4. Учет премий в среднем заработке В статье разобрали все нюансы учета премий в среднем заработке для отпусков, командировок и прочих отсутствий: от законодательных нюансов до…