Добрый день!
Помогите , пожалуйста правильно оформить документы.
Сотруднику оформили отпуск на 5 дней с 29 июня по 3 июля и выплатили 25 июня.
После отпуск решили разбить на 2 части-27-28 июня и 3-5 июля.
Мы оформляем документ исправления на 2 дня,отмечаем отзыв из отпуска.
Но после не можем оформить отпуск с 3 по 5 июля потому. что выдает ошибку
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Макс
ВКонтакте
Здравствуйте! Смотрите, у Вас исправление исходного отпуска происходит Июлем. А затем новый отпуск на 3-5 июля Вы вводите Июнем. Июньский документ не видит июльского исправления и поэтому считает, что на 3 июля уже зарегистрирован отпуск. Чтобы все легло корректно, поставьте в документе исправлении (который с 27 по 28 июня) месяц — Июнь. А затем уже проводите отпуск с 3 июля.
Пробуйте, пишите, если возникнут вопросы!
Спасибо , недосмотрели даты.
Все сделали
Отлично! Рада была помочь!