Переход на 8.3.10

Вопрос задал Зоя Ш.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день, работаем в ЗУП КОРП редакция 3.1 (3.1.9.229), планируем обновление на редакция 3.1 (3.1.10.111). После просмотров семинаров тестировали на копии, ситуация не воспроизвелась по месту получения дохода для НДФЛ по дате выплаты, скрин шоты во вложении.

Все комментарии (14)

  1. Здравствуйте! Приложите, пожалуйста, скриншоты. Они не прикрепились.

  2. Доброе утро, скрин шты во вложении. Так же кроме премии рассматривала ситуацию когда начисляем зп за период с января по март, в с 01.04 переводим сотрудника из подразделения А в Подразделение Б, в апреле обнаруживаем ошибку и делаем перевод с 01.03. на большую премию, при начислении зп за апрель НДФЛ формируется по разным подразделениям.

  3. Уточните, пожалуйста, правильно ли я понимаю вопрос. С 01.04 переводите сотрудника в другое подразделение. Далее делаете исправление документа Кадровый перевод? Исправляете премию? Но НДФЛ в результате считается по двум подразделениям?

  4. Пробовали 2 варианта первый на скринштах, перевод в другое подразделение с 01.04, затем в апреле создаем премию за март в начислении зп за апрель НДФл по 2 подразделениям, 2 вариант: перевод с 01.04.19 в другое подразделение и в апреле же кадровый перевод с 1.03 с увеличением премии, при начислении зп за апрель НДФЛ встает по 2 подразделениям, хотя после просмотра семинара у меня сложилось впечатление что НДФЛ должен вставать по-новому подразделению.

  5. Приложение

    Попробуйте в премии заполнить Место получение дохода. И пересчитать НДФЛ в документе Начисление зарплаты и взносов.

  6. Добрый день, данное поле закрыто от редактирования.

    1. У меня тоже недоступно, еслли начисление премии произходит «фиксированной суммой», а если премия рассчитывается процентом от расчетной базы, то Место получения дохода доступно.

  7. Добрый день! Елена временно отсутствует, поэтому я продолжу обсуждение.
    Ппоробовала воспроизвести Вашу ситуацию с премией, у меня тоже в этом случае не утанавливается новое подразделение в качестве места получения дохода. Но сам пример мне кажется довольно странным. У Вас месяц начисления премии — Март. В этом случае начисление попадет в расчетный листок марта и правильно будет пересчитать НДФЛ за Март. Или я не так поняла пример?
    Что касается перерасчета зарплаты, то в моей базе НДФЛ по перерасчету, который происходт в документе Начислеие зарплаты и взносов (как в примере, который показан на семинаре) отражается на ново подразделение. Хотелось бы увидеть Ваш пример полностью. Какие действия Вы делаете?

  8. Добрый день, пока тестировали пробовали разные варианты, при месяце начисления — Апрель, НДФЛ также разбивается по подразделениям. Скрин шоты во вложении. Так же программа ведет себя в следующей ситуации: перевод с 01.04.19 в другое подразделение и в апреле же кадровый перевод с 1.03 с увеличением премии, при начислении зп за апрель НДФЛ встает по 2 подразделениям.

    1. Уточите, во всех примерах премия начисляемая отдельным документом? При перерасчетах в документе Начисление зарплаты и взносов тоже появляются 2 подразделения?

  9. Добрый день, 1 пример премия отдельным документом, 2 пример изменение плановой премии. В обоих случаях в начислении зп и взносов ндфл по двум подразделениям.

    1. Добрый день! Этот еханиз также не отрабатывает с установленным флажком «Выполнять расет зарплаты без оптимизаци».
      Но работатет это для доначислений за прошлый период в текущем месяце. Ваш пример с премией, начисленной отдльным документом, все же не совсем корректный, потому что в документе «прошлый» месяц начисления.

  10. Добрый день, могли бы пояснить в каком случае при доначислении за прошлый период НДФЛ встанет в по текущему подразделению.

    1. Добрый день!
      1)Это должно быть доначислене за прошлый период в текщем периоде: т.е. доначисление или исправление документа, где в документе исправлении текущий месяц начисления;
      Примеры: доначисление заработной платы или исправление Отпуска в текущем периоде.
      2)Должент быть сброшен флажек «Выполнять расчет зарплаты без оптимизаци».

Комментарии закрыты.