Здравствуйте. В программе ЗУП используется стандартный механизм предоставления отгулов. При проведении документа Отгул в табеле проставляется код НВ, отдел кадров с этим не согласен и хочет, чтобы проставлялся код В (выходной). Но даже если для начисления отгул мы проставим код вида времени выходной, программа все равно в табель тянет код НВ. Что нужно сделать в программе, чтобы тянулся в табель код В для отгула?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отражение отгула в табеле
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата отгула за отработанный выходной день в прошлом месяце Добрый день! Работник в сентябре вышел на работу в выходной день за отгул. В расчете за сентябрь оплата за этот…
- Настройка оплаты при работе в выходной день в командировке Добрый день. Работаем в программе ЗУП 3.1 (3.1.27.92) Согласно локальным актам компании оплата выходного дня во времени командировки происходит по…
- Табель Добрый день! Сотруднику предоставляем отгул за ранее отработанное время. В табеле, на дни отгула, проставляется код НВ. Как правильно поменять…
- Работа в выходной день в одинарном размере Добрый день! Подскажите почему может программа не считать работу в выходной в одинарном размере. Проведен документ Работа в выходные и…
Статьи по этой теме
- Можно ли отражать выходные дни в командировке особым кодом в табеле? Сотрудника отправили в командировку, часть дней которой попадает и на выходные дни. В Табеле эти выходные дни обозначаются как «…
- Можно ли в ЗУП 3.1 регистрировать работу в выходной только документом Табель Можно ли в ЗУП 3.1 не использовать документ Работа в выходные и праздники и отражать время работы в выходной только…
- В отчете «Табель» вместо буквенного обозначения ПН (Праздники без повышенной оплаты) выходит код В (Выходной) 7 сентября 2019 г. сотрудник отработал в свой выходной 6 часов. В ЗУП 3 для регистрации данного факта был создан документ Работа в…
- Какой код поставить в табеле, если командированный трудился в выходной? Источник: ответ Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей и работников Сотрудник, рабочие дни по графику которого попали на 3-8…
Здравствуйте!
Дело в том, что документом Отгул регистрируется время отсутствия. Обозначение В — Выходные дни предусматривается графиком работы сотрудника и можно заменить рабочий день на выходной используя документ Индивидуальный график. (т.е. внести изменение в график работы сотрудника).
Установить документом, который регистрирует отсутствие, например Отгулом выходной день не получится. Так как данный документ предназначен для того чтобы регистрировать отсутствие, приходящееся на рабочее время по графику работы сотрудника.
Проверила в демо-базе, даже если заменить вид времени для начисления Отгул на В — Выходные дни — это изменение не будет подтягиваться в табель.
Поэтому чтобы реализовать такой вариант при котором день когда предоставляется отгул обозначался как Выходные дни можно использовать корректировку нормы рабочего времени в месяце предоставления отгула с использованием документа Индивидуальный график (Пример 3 в статье): Варианты оплаты в месяце с отгулом в 1С 8.3 ЗУП 3 и их влияние на расчет среднего заработка