Добрый день. Сотрудник хотел пойти в отпуск по уходу за ребенком инвалидом в мае месяце. но был в командировке и по возвращению просит оформить на 4 дня за май (29 и 30.05 и на 02 и 03.06) подскажите, можно ли так предоставить? И как заполнить заявление на возмещение этих расходов? (Раньше он был помесячно, а сейчас за год? Просто сотруднику давали уже в этом году 12 дней в апреле возместили. сейчас при заполнении заявления данные берутся за весь год, надо ли удалять, то что возмещено?)
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отпуск по уходу за ребенком инвалидом.
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Неудержанный НДФЛ Здравствуйте! При составлении 2НДФЛ за 2018 год обнаружилось, что по одному сотруднику НДФЛ за июль 2018 года (и за весь…
- Сторно отпуска Добрый день! В январе 2021 года сторнировали отпуск, который был начислен в ноябре 2020 года, но был перенесен через исправление…
- НДФЛ Добрый день! Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.36.39). Сотруднику ошибочно был предоставлен вычет на ребенка с 01.01.2025г. В…
- Срочно!!!! "Сломался" сотрудник (начисление прочих доходов и ндфл с них с 2020 года попадает в 2022) Добрый день, сегодня чистили перерасчеты (Зарплата-Сервис-Перерасчеты) в нижней части (там, где Отпуска, больничные и др) - список был длинный, некоторые…
Статьи по этой теме
- Как в ЗУП 3.1 рассчитать больничный, если трудовой договор с сотрудником приостановлен в високосном 2024 году? Весь 2024 год с работником был приостановлен трудовой договор. Дни приостановления исключаются при расчете среднего заработка для пособий. 2024 год…
- Минтруд разработал новый порядок подтверждения ОВЭД для филиалов с 01.09.2025 Источник: проект Приказа Минтруда N 157652 Информация для: работодателей 01.09.2025 вступят в силу поправки в порядок подтверждения основного вида деятельности,…
- Как заполнить СЗВ-СТАЖ при изменении вида занятости сотрудника? У сотрудников менялся вид занятости путем его приема/увольнения, но весь год он продолжал числиться сотрудником организации. Например: Сотрудник работал с…
- Переходим к применению ФСБУ 4/2023: ключевые моменты. Законодательный обзор Полная запись Разбивка по темам О чем был семинар Новое нормативное регулирование. Начало применения Стандарта Состав бухгалтерской отчетности согласно новым…
Здравствуйте.
Вы могли бы приложить скриншоты заявлений на возмещение? В каком релизе ЗУП Вы рабботаете?
Я пробовала на демо-базе релиза 3.1.33.19, у меня в первое заявление подтянулись накопленные дни с начала года, которые сотрудник использовал с апреле. Во второе заявление — 4 дня, которые взял в мае и июне.
Подать заявление на возмещение можно не раньше июня Дни ухода за ребенком-инвалидом начинаются в одном месяце и заканчиваются в другом – когда отправлять заявление на возмещение из ЗУП 3.1?
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.33.19) (http://v8.1c.ru/hrm/)
Copyright © ООО «1С-Софт», 2010 — 2025. Все права защищены
(http://www.1c.ru)
Расширения конфигурации:
— EF_00_00722447
— EF_00_00722517
— EF_70114555
— EF_ОШ51873
— EF_80000410
— EF_70113391_2
— EF_60022681
— EF_70117531
— EF_70117291
— EF_70117250
— EF_00_00727117
— EF_30181120
— EF_00_00729263
— EF_2238476_00
— EF_60022440
— EF_00_00725345_3
— EF_60022606
— EF_60022556
— EF_60022529
— EF_00_00723488
— EF_00_00723403
— EF_00_00722659
— EF_00_00659853
— EF_00_00716080
— EF_60023056
— EF_3322
— EF_3268
— EF_3284
— EF_3258
— EF_3234
Добрый день.
Мартовские дни по разному попадают в заявления. Может быть по какой-то причину пепепроводили или пересчитывали документ Оплата дней уходу за детьми-инвалидами посде того, как сформировали заявление?
Я думаю, что дни, которые уже возместили, второй раз в зявлении указывать не нужно.