Добрый день, у нас сотрудник ранее имел северную надбавку 30%, затем уволился. Через пол года его снова приняли на работу, как отменить надбавку? Ведь надбавка привязывается к физ.лицу, а не к сотруднику.
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Приложение
Добрый день, Маргарита. Северная надбавка автоматически назначается при приеме на работу, если сотрудник принимается в организацию, подразделение или территорию, для которых указаны территориальные условия и у сотрудника есть соответствующий стаж. Северная надбавка в 1C 8.3 ЗУП 3.1
Уточните пожалуйста, в связи с чем северная надбавка не должна начисляться: сотрудника в то же самое подразделение или в другое?
Пришлите пожалуйста скриншоты:
1. Отчета История изменения оплаты труда по сотруднику, который работает сейчас (Зарплата — Отчеты по зарплате) — образец см. на скриншоте.
2. Приема на работу, вкладка Оплата труда, чтобы там можно было посмотреть, какой процент северной надбавки назначен.