Добрый день. В годовой отчет СЭВ-Стаж за 2024год нужно включать когда сотрудники находились на повышении квалификации или нет. Раньше повышение квалификации показывали в отчете по СЭВ-Стаж. Спасибо
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствутйе.
Да, периоды повышения квалификации нужно отражать в отчете. Посмотрите публикацию Коды КВАЛИФОБ и КВАЛИФОЦ в подразделе 1.2 ЕФС-1 (ЗУП 3.1.23.812 / 3.1.27.23)
Добрый день. В приказе написано для участия в консультационных услугах по подготовке и сертификации по теме. Это же тоже считается повышением квалификации. И эти дни должны входить в льготный стаж и отражаться в ЕФС1.2. И будет код КВАЛИБФОБ. Или только у кого должен быть льготный стаж. Спасибо.
Добрый день.
Если это означает, что сотрудник проходит обучение, то да, заполняется код КВАЛИФОБ.
Согласно приказа СФР от 17.11.2023 № 2281 подраздел 1.2 сдается только по сотрудникам с особенностями стажа. За 2023 год некоторые отделения СФР просили прислать всех сотрудников. Как будет в этом году пока неясно, но по правилам ЕФС-1 подраздел 1.2 по «обычным» сотрудника не подается.