Добрый день, работаем в ЗГУ, есть в штате артист, в позиции штатного расписания указано основание досрочной пенсии ТВОРЧ20. С июня перевели на 0,5 ставки, но в ЕФС по стажу все равно тянется код ТВОРЧ20, кадры утверждают, что так быть не должно. Кто ошибается, программа или кадры?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Основание для досрочной пенсии ТВОРЧ при неполной ставке
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отчёт ЕФС-1 (СЗВ-СТАЖ) ошибка протокола Здравствуйте, подскажите чс чем может быть связана ошибка: 1.1 АФ.СХ.1.1 50 cvc-enumeration-valid: Value '' is not facet-valid with respect to…
- При кадровом переводе не освобождается штатная позиция Здравствуйте. Сотрудника перевели с должности (штатной позиции) "Делопроизводитель отдела кадров /Служащие (К) Отдел кадров/" на "Ведущий специалист отдела кадров /Служащие…
- Табелирование и оплата при исполнении обязаностей руководителя Добрый день. Сотрудник оформлен на ставке специалист отдела кадров. Уволился руководитель отдела кадров и на специалиста отдела кадров по приказу…
- Замена ошибочно выбранной должности подписанта в документах Табель , Отпуск В Кадровых документах по ошибке выбрали не ту должность подписанта. Вместо "Специалиста по кадрам" "Менеджера по кадрам"Документы в периоде который…
Статьи по этой теме
- Как сделать отчет по Дням рождения Отчет по датам рождения и юбилеям в 1С Зарплата и кадры – Кадры – Отчеты по кадрам – ссылка Личные…
- Дополнительный лист с расшифровкой периодов допотпусков в приказе Т-6 (ЗУП 3.1.27.129 / 3.1.28.35) В новых версиях программы для печатной формы Приказа о предоставлении отпуска (Форма № Т-6) добавлена вторая страница с расшифровкой периодов…
- Как установить организацию, которая будет использоваться по умолчанию Для кадровых документов - в форме Работа с кадрами ( Кадры - Работа с кадрами ) Для зарплатных документов -…
- Регистрация занятости позиций штатного расписания в ЗУП 3.1 Занятость позиций Штатного расписания регистрируется документами: Прием на работу / Прием на работу списком ( Кадры – Приемы, переводы, увольнения…
Добрый день! Основания для досрочного назначения пенсии указываются в позиции штатного расписания или в должности, если штатное расписание не ведется. Если при переводе не было изменений в штатном расписании или должности, то заполнение отчета не изменится. Проверьте, верно ли указаны данные в позиции штатного расписания (должности) сотрудника.
Должность осталась прежней, просто сотрудник с 1 ставки перешел на 0,5.
Возможно кадровики имеют в виду п. 5 № 29 от 22.05.1996 Разъяснений Минтруда РФ, согласно которому если сотрудник работает во вредных условиях труда менее 80% рабочего времени, то прав на досрочную пенсию у него нет.
К сожалению, программа данный момент не отслеживает, пользователи проводят Кадровый перевод на должность без доп.условий, чтобы они в отчетности не заполнялись.
Да, ссылаются именно на него. Спасибо за информацию, жаль, что программа не отрабатывает, будем создавать дополнительные должности тогда.