Добрый день! Работаем в ЗУП 3.1 (3.1.29.38). У нас образовалась такая проблема: второй месяц неправильно рассчитывается аванс по некоторым сотрудникам. И это ведет к переплате за месяц, что не есть хорошо! При расчете за первую половину месяца почему-то сотрудникам начисляется аванс за большее кол-во отработанных часов. В табеле все верно по часам и в расчетном листке ставит правильное кол-во часов. Помогите разобраться, где тут собака зарыта!
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Ошибка в расчете аванса.
Все комментарии (15)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата сверхурочных часов при неполной ставке Добрый день! У нас принят сотрудник на 0,5 ставки, ему были дополнительно оплачены сверхурочные часы работы. Но часовая стоимость в…
- Простой в табеле Добрый день. Почему в табеле учета рабочего времени у сотрудников, по которым был заведен простой отображается верное кол-во дней (22),…
- Заявление в ФСС о возмещении выплат родителям детей-инвалидов Добрый день! Сотруднику был оформлен и оплачен день ухода за детьми-инвалидами 31 марта, был посчитан средний, Но в связи с…
- Ошибка в начислении за 1-ю половину м-ца Добрый день! Подскажите пожалуйста, почему у сотрудника задваивается начисление ЗП за первую половину месяца? Он работает по 7 часов, как…
Статьи по этой теме
- Почему при расчете среднего заработка для компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении может учитываться неверное количество дней? Сотрудник работает по графику 2 дня через 2 по 10 часов в день. Принят на работу 05.02. Уволен 19.02. При…
- Доплата за предпраздничные часы в ЗУП 3.1, чтобы начислить ровно половину оклада Сотрудник работает совместителем на 0,5 ставки и получает оплату по окладу по часам. Работнику установлен график 4-часовой пятидневки. При этом…
- Индивидуальный график работы в 1С 8.3 ЗУП — настройка, как изменить В данной статье рассмотрим назначение документа Индивидуальный график в ЗУП 3.1, особенности его заполнения и применения. Разберем как настроить график работы…
- Доплата за совмещение пропорционально отработанным часам по графику замещаемого сотрудника Сотрудник Астров 15 января 2018 г. замещает отсутствующего сотрудника Каштанова на часть его рабочего времени - 4 часа. Каштанов в…
Здравствуйте!
Описываемая Вами ситуация может быть если отпуск вводит пользователь под учетной записью Кадровик, а при начислении за первую половину месяца это документ не утвержден Расчетчиков. Но при этом в отчет Табель учета рабочего времени время будет учтено.
Прикладываю скриншоты.Если дело не в этом, пожалуйста, напишите. Подумаем еще!
К сожалению это не наш вариант. Отпуск уже был давно утвержден и выплачены отпускные по реестру, т.е. на момент создания документа «расчет за первую половину месяца» все было проведено и утверждено расчетчиком.
Тогда будем искать ошибку вместе. Я пока не могу заставить ошибиться программу как у Вас.
— если отменить сейчас документ Начисление зарплаты и взносов
— пересчитать сотрудника в документ Начисление за первую половину месяца
Программа изменит показать отработанное время?
Если смотреть расчетный листок за месяц, то программа выкидывает из начисления Оплата по окладу (по часам) отпуск — значит приореты настроены верно. В документе Начисление за первую половину месяца у сотрудника именно начисление Оплата по окладу (по часам)? Нет ли никакого задвоение в справочнике начисления?
Если в программа работает несколько пользователей, предлагаю исключить проведение документа Табель за первую половину месяца. Но с другой стороны — в отчете Табель мы видим, что время верное. То есть тоже не очевидная проблема.
Может быть есть какие-то нюансы ввод документов, очередность работы пользователя. Расскажите, пожалуйста, об этом более подробнее.
По сотруднику ничего не менялось в плане начислений. Отменили начисление зарплаты и взносов, отменили отпуск по сотруднику и по новой утвердили и провели, зашли в документ «расчет за первую половину месяца» и пересчитали сотрудника, ничего не изменилось, потом вообще его из этого документа удалили и по новой подобрали и опять ничего! Какой-то заколдованный круг!
Очень интересно!
А такая ситуация только у одного сотрудника или нет. Если например проверить для сотрудника у которого плановые начисление Оплата по окладу. Назначит ему отпуск и перечитать Начисление за первую половину месяца. Таким образом мы сможем понять, дело все-таки в начислении или нет.
Предлагаю попробовать наоборот ввести документ Табель. Только для одного сотрудника и только за первую половину месяца.Потом пересчитать аванс — тогда как себя поведет программа?
В прошлом месяце было два человека с такой же проблемой но с другого подразделения, в расчете аванса пришлось вручную подправить часы! У нас все сотрудники находятся на одном начислении «Оплата по окладу (по часам)» и другого у нас нет. Вот сейчас специально завели этого сотрудника в табель за первую половину месяца (хотя он не нужен там, вводим только тех, у кого отклонения от месячного и годового графика) и после этого удалили его из «расчет за первую половину месяца» и по новой подобрали и расчет стал правильным! Но так же не должно быть! Это началось после обновления на последнюю версию программы, раньше никогда такого не было, может быть с этим как-то связано?
Сейчас вышло еще одно обновление -версия 3.1.29.62. Может быть протестировать ситуацию на этом релизе, хотя бы на копии базы посмотреть.Уточните, пожалуйста, если у Вас какие-то доработки в программе. Может быть они повлияли на начисление.
Предлагаю проверить в таком случае настройку Отпуска на вкладке Учет времени.
Прикладываю скриншот для сравнения.
Посмотрите мой вопрос от 10.04.2024 г. там Вы тоже нам отвечали, когда из начисления «оплата за работу в выходные и праздничные дни» и «доплата за работу в выходные и праздничные дни» мы удалили из приоритетов командировку, при этом программа удалила и все виды отпусков оттуда, потому что без них командировка не удалялась! Может это еще как-то повлияло на расчет?
У нас вот такие настройки отпуска.
Проверила Вашу настройку отпуска — у меня все в базе получилось с ней верно.
Мы с Вами настраивали в прошлом вопросе начисление Работы в выходной в командировке. Это не должно быть связано с текущей проблемой.
У сотрудника нет ни командировке с текущем месяце, ни привлечение работы в выходной. Самое интересное, при начисление зарплаты за месяц — все хорошо. После проведения документа Табель — все хорошо. Такое подозрение, что ошибка где-то на уровне алгоритма работы программы. В демо базе не повторяется.
Уточните, пожалуйста, у Вас есть какие-либо доработки в программе. Может быть при обновлении, что пошло не так.
Предлагаю в качестве эксперимента сделать следующие:
-с 01.06 назначить любому сотруднику Оплату по окладу, отменив Оплата по окладу по часам
— отправить с отпуск, например с 10 июня
— при начисление за первую половину месяца будет верно кол-во часов или нет?
Если все будет правильно начислено — будет проверять начисление Оплата по окладу по часом. Если тоже будет не верно, то думаю делало в программе.
Добрый день! Сделали эксперимент какой Вы посоветовали, все тот же результат, неправильно идет расчет по сотруднику, вид начисления выходит не играет роли, почему-то дни отпуска включает в расчет за первую половину месяца и начисляет за них как за отработанные дни! Проанализировали других сотрудников из разных подразделений с отпуском который начинается в первой половине месяца, расчет идет правильный. Системы никакой не обнаруживается, такое впечатление, что каждый раз разным людям (каким понравится наверно) аванс начисляется не правильно и почему-то тем кто уходит в отпуск!
Извините, не правильно отпуск рассчитали в предыдущем варианте, переделали все, получился правильный расчет аванса за июнь и с действующим начислением по окладу (по часам). Ясно что вид начисления роли не играет. Но не понятно, где и с кем следующий раз рванет, тенденция крайне неприятная, будем наблюдать и связываться с программистами.
Очень рада, что все получилось!
Да, понимаю Вас — в каком месте рванет не понятно. Проверять требуется все за программой и из-за этого иногда опускаются руки. Но мы не унываем! И продолжаем искать позитив в нашей работе.Пусть у Вас в учете все будет хорошо! Желаю только приятных сюрпризов🌸🌸🌸
Спасибо большое и Вам, всегда очень понятно и главное оперативно помогаете! Успехов в работе!