Ошибка при расчете НДФЛ в ЗУП 3.1 при увольнении внутреннего совместителя

Индивидуальную консультацию запросил Юлия Д.

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★10.00/10)

Добрый день.
В вашей статье: https://buhexpert8.ru/1s-zup/glavnaya-1s-zup/novosti-zup/oshibka-po-ndfl-v-zup-3-1-pri-uvolnenii-vnutrennego-sovmestitelya.html
Была описана ошибка, что при увольнении внутреннего совместителя, если уже был произведен расчет за первую половину месяца — неправильно рассчитывается НДФЛ и соответственно выплата.
Подскажите, на текущий момент эта ошибка фирмой 1С так и не исправлена? У нас ситуация проявляется до сих пор.
И нет ли более легкого способа обхода, чем создавать два технических документа? Просто у нас сотрудников много и не очень удобно вручную создавать на каждый день увольнения эти документы.

Метки вопроса: Увольнение

Все комментарии (4)

  1. Приложение № 1

    Здравствуйте!
    К сожалению, данное поведение программы не признано ошибкой.
    НДФЛ удерживается не по сотруднику, а по физическому лицу и, если есть проведенный документ, в котором удержан налог, программа его учитывает. Чтобы при увольнении в ведомости налог был правильный, придется корректировать его при помощи Технической ведомости.
    Есть разные методы решения этой проблемы. Суть одна – добиться чтобы зачитывался аванс только сотрудника по внутреннему совместительству.
    Предлагаю Вам попробовать следующий способ – заставить программу думать, что мы уже зачли аванс основного сотрудника. Для этого ввести временное Начисление зарплаты и взносов за месяц (Техническую ведомость) на сумму, равную сумме аванса основного сотрудника (см. скриншот). Аванс закроется. После этого нужно рассчитать и выплатить Увольнение по внутреннему совместительству. И затем отменить временное Начисление зарплаты и взносов – Техническую ведомость.
    Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, напишите.

  2. Хорошо. Спасибо.
    Попробуем этот способ.
    Чуть позже напишу — получилось или нет.
    Правда, очень странно, что на эту ситуацию нельзя повлиять настройками и фирма 1С не признает ситуацию ошибкой.

  3. Мотивация следующая, что НДФЛ удерживается не по сотруднику, а по физическому лицу. Желаю Вам успехов

  4. Добрый день.
    Все получилось по указанному способу обхода. Надеемся, что в 6-НДФЛ все будет правильно.

Комментарии закрыты.