Ошибка

Вопрос задал Ирина К.

Ответственный за ответ: Елена Пьянкова (★9.86/10)

Добрый день. Изменили настройку и добавили, что в программе ведется штатное расписание. У сотрудников исчезли должности и документы с кадровым переводом больше не открываются. Подскажите пожалуйста что можно сделать?

Метки вопроса: Штатное расписание

Обсуждение (5)

  1. Добрый день! В 2019 сталкивалась с такой же проблемой. По данному вопросу тогда отправляла письмо разработчикам, высылаю их рекомендации:

    «1. Без истории

    Если до ведения штатного расписания в программе в организацию были приняты сотрудники, то в справочнике Штатное расписание по выбранной организации (если в информационной базе зарегистрировано более одной организации) в табличной части отображаются наименования позиций, подразделения, должности, количество штатных единиц и дата утверждения (все данные соответствуют приказам о приеме на работу) . Для каждой позиции можно отредактировать ее параметры (количество ставок, состав начислений и др.) или закрыть позицию (установив флажок Закрыта и больше не используется). Для утверждения штатного расписания (ввода) необходимо в справочнике Штатное расписание войти в каждую позицию, в поле Позиция утверждена установить флажок и указать дату ввода позиции в штатное расписание, согласно приказу об утверждении штатного расписания.

    2. С ведением истории изменения штатного расписания.

    Если до ведения штатного расписания в программе в организацию были приняты сотрудники, то в справочнике Штатное расписание по выбранной организации (если в информационной базе зарегистрировано более одной организации) в табличной части отображаются наименование позиции, подразделения, должности, количество штатных единиц и дата утверждения (все данные соответствуют приказам о приеме на работу). Для утверждения первоначального штатного расписания необходимо использовать ссылку Открыть документ, утвердивший текущее штатное расписание. При этом открывается документ Утверждение штатного расписания с первоначальными данными, зарегистрированными при приеме на работу. Для каждой позиции можно отредактировать ее параметры (количество ставок, состав начислений и др.) или закрыть позицию (с помощью одноименной кнопки). Также в документе можно описать новую позицию штатного расписания. Чтобы утвердить первоначальное штатное расписание, необходимо указать месяц, начиная с которого будет действовать штатное расписание на основании приказа об утверждении штатного расписания.»

    1. Здравствуйте. Извините но наверное я не поняла что делать, но меня не интересует штатное расписание, просто из-за галочки что я его веду, у меня больше не открываются кадровые переводы и исчезли должности((( А само штатное мне не интересно. Или мне необходимо в него сотрудников привязать? тогда как? И что вообще делать?

  2. Если штатное расписание можно не вести, то при снятии галочки обратно, ошибка должна уйти.
    Если же штатное расписание вести необходимо, то попробуйте снять галочку и установить вновь, при этом в настройках не устанавливайте галочку, что штатное расписание ведется с сохранением истории.
    Перед снятием галочки по штатному расписанию сохраните архив базы!

  3. Спасибо, уже это и делаю, ошибки ушли и все вернулось, сейчас провожу второй шаг. Еще раз спасибо за уделенное время

  4. Пожалуйста! Рада, если смогла помочь!

    1

Комментарии закрыты