Оформление сотрудника особый график часовая оплата

Принят на работу сотрудник, внешний совместитель. График суббота, воскресенье. Предварительно неизвестно будет работа или нет. Количество отработанных часов по факту. Почасовая оплата. Как правильно оформить документ «прием на работу» график работы и начисление зарплаты?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте!
    Необходимо оформить график с указанием времени работы в субботу и воскресенье. Назначить этот график при приеме на работу. Если работы по графику совпадут с фактом, то дополнительно ничего вносить не нужно. Если не совпадут, то по факту работ заполнить документ «Табель». По данным «Табеля» будет рассчитана заработная плата

Добавить комментарий