Норма дополнительного вида времени

Вопрос задал Юлия Е.

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.80/10)

Добрый день.
ЗУП 3.1 ред. 3.1.17.101
График дистанционных работников содержит 2 вида времени: Явка и Явка дистанционно.
Сотрудникам выплачивается компенсация, которая рассчитывается исходя из нормы и факта по виду времени Явка дистанционно. Время в днях (часах) собирается. А норму собрать не получается. Подскажите, пожалуйста, как собрать норму по не типовому виду времени Явка дистанционно? Благодарю.

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (13)

  1. Здравствуйте! «Норма дней» и «Норма часов» собирается по всем видам рабочего времени в графике работы. Собрать норму только по Явка дистанционно» к сожалению не получится.
    Приходит на ум вариант: считать полное число часов «Явка дистанционно» отдельным начислением, у которого будут очищены приоритеты. (Работает только если не введен документ «Табель»). И это начисление использовать как «Расчетную базу» для Вашего начисления. Таким образом вместо «Норма часов» в формуле будет «Расчётная база». Документ «Табель» используете?

    1. Здравствуйте,
      табель не используем. Не совсем поняла, как начисление будет собирать норму Явки дистанционно из графика.

      1. Если в формулу установить: «Время в днях», а на вкладке «Учет времени» выбрать «Явку дистанционно», и при этом не указывать приоритеты. То сумма начисления будет равна количеству часов «Явки дистанционно» по графику работы».

        1. Юлия, создала вид начисления норма дней. Назначение: прочие начисления, выполняется ежемесячно, рассчитывается по формуле ВремяВДняхЧасах. Учет времени: явка дистанционно. Приоритеты убрала. В среднем не участвует, налогами и взносами не облагается.
          Начисление компенсация имущества. Назначение: Повременная оплата, выполняется ежемесячно, формула: показатель компенсации (сумма назначается сотруднику в кадровых документах) / Расчетная база (созданное мной начисление норма дней) * время в днях (часах). Учет времени: явка дистанционно. Факт рабочего времени нужно считать по виду явка дистанционно. Оба начисления рассчитываются при начислении ЗП. Если начисление норма дней начислять разовым документом, то документ не заполняется автоматически. В итоге при начислении ЗП выходит ошибка Деление на 0. Т.е Расчетная база не рассчитывается.

          1. Назначение для начисления «норма дней» установите — «Доход в натуральной форме», иначе эта сумма будет увеличивать сальдо к выплате. И тоже вид времени указать именно «Явка дистанционно».
            Да, рассчитывается «Ежемесячно». Т.е. оба в начислении зарплаты.

            Давайте посмотрим с скриншоты начислений и самого расчёта. Так по текстовому описанию не пойму в чем ошибка.

  2. Здравствуйте! Юлия в отпуске, поэтому я отвечу на вопрос.
    Показатель «ВремяВДняхЧасах» — фактическое время, отработанное сотрудников за месяц, чтобы этот показатель рассчитался, у Вас должен быть проведен документ «Табель учета рабочего времени», где указан этот вид времени «Явка дистанционно» или в графике оно введено как плановое.

    Если нужно считать норму, то выберите показатель «Норма дней» или «Норма часов», в этом случае вид времени «Явка дистанционно» должен быть введен в графике, в обычном или индивидуальном.

  3. Елена, здравствуйте. С фактическим временем проблем нет. Количество определяется и без табеля. Норма дней по явке дистанционно не считается. Норма собирается по основному виду Явка. А у сотрудника в графике 2 вида времени. Я описываю это в своем вопросе и в переписке.

  4. Приложение

    Здравствуйте! Воспроизвела пример на демобазе, у меня рассчитывается норма. Скриншоты высылаю.

  5. Добрый день! Я хотела сначала проверить расчет начисления «Норма дней», правильно ли я понимаю, что само по себе оно считается верно, но в составе формулы компенсации — нет?

Добавить комментарий