Неверная дата увольнения сотрудника в карточке Сотрудник.

Индивидуальную консультацию запросил Полина *. (Москва)

Ответственный за ответ: Мальцева Мила (★9.89/10)

Здравствуйте! Столкнулись в ЗУП со следующей ситуацией. Видимо, в документе Увольнение несколько раз менялась дата увольнения сотрудника. В результате этих манипуляций в итоговом документе Увольнение стоит дата 31.07.2022. В карточке Сотрудник стоит дата увольнения 21.07.2022. Перепровели Увольнение. Удалили совсем и сделали новый документ. Дата в карточке Сотрудник ни на что не реагирует. Первый раз видим такую экзотическую ситуацию. Подскажите, пожалуйста, как нам это исправить?

Метки консультации: —
Все комментарии (5)

  1. Здравствуйте!
    1. Сделать копию базы.
    2. Отменить проведение документов : увольнение и прием на работу. Провести документ прием, затем увольнение.
    В движении документа увольнение проверить, какая дата проходит в регистре сведений Данные состояние сотрудника
    3. Открыть регистр Состояние сотрудников, какая там будет информация. Сервис и настройки — Функции для технического специалиста — Состояние сотрудников.
    Если эти даты не будут одинаковые, то можно воспользоваться обработкой Обновить состояние сотрудников.
    «Задвоение» сотрудников в отчетах по сотрудникам
    4. Если все эти мероприятия не могут, то как вариант протестировать базу данных https://buhexpert8.ru/obuchenie-1s/administrirovanie-1s/testirovanie-i-ispravlenie-bazy-1s-8-3-kakie-galochki-stavit.html

  3. Здравствуйте!
    У Вас получилось разобраться или можно закрывать обращение?

    1. Здравствуйте! Спасибо за помощь. Извините за долгий ответ. У нас все получилось. Ваш совет тоже был полезен.

       1
  4. Отлично, что разобрались! И спасибо, что написали.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Дата увольнения в справочнике Сотрудники. Добрый день. Сотрудник был уволен 04.08.2022, такая дата стоит в документе Увольнение (дата приказа тоже 04.08.22), Но если смотреть в…
  2. Увольнение по согл сторон с превышения 3-х кратного заработка Здравствуйте, в последний день месяца увольняется сотрудник 30.09.2022, сумма по соглашению сторон превышает 3-х крат средний заработок, раньше сумму по…
  3. Заполнение п-4 Добрый день. ЗУП КОРП 3.1.14.265. Сотруднику оформили увольнение в декабре 2020. . Дата приказа 10.12.2020. Причина увольнения - смерть работника.…
  4. Увольнение сотрудника Добрый день! Подскажите, пож-ста - сотрудник идет в отпуск с 25 апреля по 04 мая 2022 г. с последующим увольнением...…

Статьи по этой теме

  1. Неверно определяется дата получения дохода для премии при увольнении сотрудника в середине месяца Премия в организации для целей НДФЛ учитывается «как оплата труда», т.е. по последнему дню месяца начисления. Для этого в настройках…
  2. Нужно ли отправлять в СФР сведения о застрахованных лицах по уволенным сотрудникам? Если сотрудник увольняется, обязаны ли мы отправлять в СФР сведения о застрахованном лице при увольнении? Формально такого требования нет. Согласно…
  3. Ошибка в ЗУП 3.1 - в документе Увольнение неправильно применяются вычеты по НДФЛ В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка при применении детских вычетов в документе Увольнение – ошибочно может не предоставляться детский вычет. Ошибка…
  4. Увольнение в ЗУП 3.1 начале месяца (до расчета зарплаты за прошлый месяц) Когда увольнение проводится до расчета зарплаты за прошлый месяц, в ЗУП 3.1 нужно: Сначала рассчитать зарплату за прошлый месяц документом…