Добрый день! Ведем учет в ЗУП 3,0 . программа в облаке, обновляется автоматически. Все сотрудники работали в период короновируса удаленно. Когда в марте начисляли з/п , то программа с 27 марта стала ставить выходные дни в табели. Затем я в настройке поставила галочку «Нерабочие дни в связи с короновирусом оплачивать как отработанные по графику сотрудника. И так же проставила галочки с 30.03.по 03.04, с 04.04 по 30.04, с 06.05 по 08.05. Программа зп насчитала. Но при расчете отпуска опять возникли не точности . Написала вам мне сказали убрать эту галочку. И опять программа в эти дни ставит сотрудникам выходные дни.Пыталась пересчитать Зп программа выдала кучу ошибок и зависла. Помогите все таки как нужно все настроить , чтобы все корректно считалось.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Настройки в ЗУП в короновирус
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- ЗУП 1с редакция 3.1 (3.1.32.66) ОШИБКА В КАДРОВОМ ПЕРЕВОДЕ ПО СМЕНЕ ГРАФИКА Добрый день! 1С:Предприятие 8.3 (8.3.25.1374) Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.32.66) Для смены графиков сотрудников одного подразделения пользуемся Кадровым…
- 2-НДФЛ не отправляется показывает критичную ошибку Здравствуйте, при отправке через СБИС 2-НДФЛ все ошибки я поставила галочки чтоб принять с такими ошибками, т.к при проверке программа…
- НДФЛ Добрый день! у меня такой вопрос. Сотрудник работает с 01.02.2023 года. 22 февраля ему был выплачен аванс. (У него вычет…
- Расчет среднего при нерабо днях Добрый вечер, подскажите, почему в мае месяце норма дней при расчете среднего ставить 14, а не 17 как по графику…
Статьи по этой теме
- В ЗУП 3.1 в документе Отгул выводится ошибка «У сотрудника недостаточно отработанных дней для отгула» - что делать? Создаем документ Отгул . Программа выдает сообщение У сотрудника недостаточно отработанных дней для отгула . Но по отчету Остатки отпусков…
- Компенсация отгулов при увольнении в ЗУП 3.1 Видео: Компенсация отгулов при увольнении Видео: Как определяется стоимость дня (часа) берется для компенсации отгулов При увольнении нужно компенсировать сотрудникам…
- Продлевать ли отпуск работника, если он пришелся на субботу 8 марта? Источник: разъяснение Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Работник ушел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 03.03.2025 по 16.03.2025, захватив…
- Настройки универсального отчета для ЗУП 3.1 для контроля остатков отгулов, заработанных с 1 марта 2025 при работе в выходной С 1 марта отгулы, заработанные при работе в выходной или праздник, нужно предоставить в течение 1 года с даты такой…
Я решила этот вопрос. Можно другой задам? Сотрудник в отпуске приносит б/л . Как все оформить в программе?
Добрый день! Да. Здесь есть два варианта:
1. Начиная с версии ЗУП 3.1.14 можно использовать новый алгоритм. Он описан на примере здесь — Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14) .
2. Или как раньше — Как отразить больничный лист во время отпуска, чтобы в нем не появлялись суммы перерасчета по отпуску для выплаты в межрасчетный период? .
если сотрудник в отпуске до 30 августа и написал заявление на увольнение с 30 августа , и приносит б/с с 9 августа по 18 августа как в этом случае произвести начисления?
Здравствуйте! Воспроизвела два примера с указанными датами:
— без продления отпуска — Пример 1
— с продлением отпуска — Пример 2
Уточните, пожалуйста если сотрудник не хочет продливать отпуск , то как отразится на заполнении 6-НДФЛ .? Если сотрудник продливает отпуск на дни больничного как в этом случает отразится на заполнении 6-НДФЛ?
На этот вопрос сложно однозначно ответить, нужно смотреть по суммам (например, перекроет ли сторно отпуска сумма по больничному) и по датам выплаты.