Настройка начисления премии

Вопрос задал Любовь Т. (Омск)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Добрый день!
Программа ЗУП 8,3. Вид начисления — разовая премия производственного характера за выполнение какой-либо разово поставленной задачи, успешное прохождение налоговой проверки и т.п. Начисляется за текущий месяц фиксированной суммой без учета отработанного времени. Подскажите, пожалуйста, для расчета среднего заработка этот вид премии в базу начислений входит как премия, учитываемая полностью или как премия, учитываемая частично? Начиталась всего и везде и запуталась)).

Метки вопроса: Премия, Премия без учета отработанного времени (в ЗУП — это Премия, учитываемая частично), Премия разовая, Средний заработок

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!

    Для премий, начисленных без учета отработанного времени, в ЗУП 3 на вкладке «Средний заработок» следует выбрать значение — Премия, учитываемая частично. Это следует из п.15 Постановления 922:

    В случае если время, приходящееся на расчетный период, отработано не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, премии и вознаграждения учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде, за исключением премий, начисленных за фактически отработанное время в расчетном периоде (ежемесячные, ежеквартальные и др.).
    Если работник проработал неполный рабочий период, за который начисляются премии и вознаграждения, и они были начислены пропорционально отработанному времени, они учитываются при определении среднего заработка исходя из фактически начисленных сумм в порядке, установленном настоящим пунктом.

    В последующем эта премия для учета в среднем заработке будет пересчитываться, путем умножения ее суммы на коэффициент отработанного времени.

    Дополнительно можно посмотреть видео:

    1. Пожалуйста! Рада была помочь! 🙂

Комментарии закрыты.