Здравствуйте!
Можно ли сделать напоминания не для конкретного документа, а для вида документа который необходимо обработать, т.е. кадровик вносит документ Увольнение, а бухгалтеру приходит напоминание за сутки до начала события (в идеале: наличие нерассчитанного документа)?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Напоминания 1С:ЗУП
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Шаблон ввода данных Здравствуйте! В организации ежемесячно вводятся сведения о премии с помощью документа Данные для расчета зарплаты по шаблону ввода исходных данных…
- Дата начисления зарплаты Добрый день! Подскажите пожалуйста имеет ли значение дата документа " Начисление зарплаты и взносов" ? Я для удобства дату документа…
- Отчет или обработка Добрый день. Есть ли отчет или обработка для программы ЗУП по учтенным дням при расчете среднего заработка для отпускных и…
- Электронные документы для передачи в Архив Добрый день, Подскажите, не сталкивались ли вы еще в практике с передачей в ГосАрхив электронных документов? Из Правил: Порядок приема…
Статьи по этой теме
- Как в ЗУП 3.1 посмотреть движения документа по регистрам Как просмотреть по каким регистрам и какие движения делает документ? Есть два варианта просмотра движений документа. Вариант 1. С помощью…
- Реквизиты кадровых документов в ЕФС-1 Подраздел 1.1 в ЗУП 3.1 Правила заполнения документа-основания В графе 8 «Наименование документа» подраздела «Основание» указывается наименование документа, подтверждающего оформление (прекращение) трудовых отношений (приема, перевода,…
- Как при вводе поступления увидеть дополнительную информацию о поставщике Иногда при вводе документа от поставщика нужно проконтролировать условия оформления документов по договору. Как это можно организовать в 1С? У…
- Учет состояния оригиналов кадровых документов в КОРП (ЗУП 3.1.19.80) В варианте поставки программы ЗУП КОРП реализована возможность учитывать состояния оригиналов кадровых документов, если используется бумажный документооборот. Разберемся, как это…
Здравствуйте!
Штатными «Напоминаниями» в ЗУП 3.1 настроить такой сценарий нельзя.
Механизм «Напоминания» привязывается к конкретному объекту — например, к конкретному документу «Увольнение», а не ко всем документам этого вида. Также напоминание создается для пользователя, который его устанавливает. То есть кадровик не может создать напоминание, которое «прилетит» бухгалтеру.
Срок задается в напоминании вручную — относительно реквизита документа, периодически, в указанное время или «через…». При этом программа не проверяет состояние документа, например, рассчитан он или нет.
Для автоматического контроля именно нерассчитанных документов потребуется доработка, например с использованием регламентного задания.
Подробнее о механизме Напоминания в ЗУП 3.1 .
Если что-то непонятно или нужно уточнить – напишите, пожалуйста.