Добрый день! Подскажите,пожалуйста,можно ли в программе сделать надбавку к должностному окладу и совмещение должностей, которые будет расчитываться за фактически отработанное время( каждый месяц). На данный момент делается в ручную каждый месяц во вкладке » изменения оплаты сотрудников». Спасибо.
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Должностной оклад и «Доплата за совмещение должностей, исполнение обязанностей» уже рассчитываются с учетом отработанного времени. Поэтому можно для надбавки задать такую формулу:
ПроцентНадбавки / 100 * РасчетнаяБаза
ПроцентНадбавки — это показатель для сотрудника, в настройках которого переключатель «Используется» установить в положение «Во всех месяцах после ввода значения (постоянное использование)». Создается в справочнике «Показатели расчета зарплаты» (Настройка — Показатели расчета зарплаты).
В настройках надбавки:
а) в поле «Назначение начисления» укажите — Повременная оплата труда и надбавки
б) в поле «Начисление выполняется» — ежемесячно
в) на вкладке «Расчет базы» в список базовых начислений добавьте начисление по должностном окладу и «Доплату за совмещение должностей, исполнение обязанностей»