Междувахтовый отдых

Вопрос задал Жанна

Ответственный за ответ: Юлия Щелкунова (★9.81/10)

Добрый день.
Подскажите как правильно посчитать переработки на вахте для предоставления междувахтового отдыха, если по графику вахта у сотрудника началась 25 декабря 2020 г. и закончилась 24 января 2021 г.
За период с 25 по 31 декабря посчитать переработки и так как год закончился и нет возможности предоставить дни междувахтового отдыха, оплатить неиспользованные часы междувахтового.
А за период с 1 по 24 января 21г. начать новый подсчёт переработок?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (4)

  1. Добрый день! В документе регистрации переработок можно выбрать период: «Декабрь 2020» — «Январь 2021» и часы переработки рассчитаются за оба месяца сразу. Технически по сути это будет тоже самое, что посчитать переработку за \оба месяца отдельно.
    Не знаю всех нюансов настроек вахты в вашей организации. Посмотрите наши материалы в разделе Работа на вахте
    Есть материал по учету междувахтового отдыха. посмотрите в нем пример: Пример 2. Полная автоматизация расчета переработок, если в графике запланированы только рабочие часы.

  2. Юля, добрый день. Вы наверное не поняли моего вопросы. Я спрашивала нужно ли оплачивать переработки за 2020г. на вахте в конце года, если вахта началась в конце одного года, а закончилась в начале следующего, т.е. при предоставлении дней междувахтового отдыха в 2021 г. не учитывать переработки в конце 2020 г.
    Или же можно в конце года не платить переработки и предоставить оплачиваемые дни междувахтового отдыха в 2021г. с учётом переработок в конце 2020 года.

    1. Добрый день, Жанна!
      Прошу прощения, я действительно не поняла вопрос. Ваш вопрос методический, т.е5. «как правильно сделать». Мы не аудиторы и на такие вопросы не отвечаем по регламенту нашего ресурса. Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета.
      Вахта вообще «тонкое» дело. Я могу высказать свое мнение по Вашему вопросу, но лучше такие моменты обсуждать с аудитором.
      Считаю что нельзя переработку одного периода как бы «зачесть» в следующем, предоставив дополнительный межвахтовый отдых. Переработка учитывается в рамках одного учетного периода.

  3. Юля, добрый день. Спасибо за ответ

Комментарии закрыты