1С:Предприятие 8.3 (8.3.25.1374)
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.34.58)
Добрый день!
С сентября было создано новое подразделение и был проведен кадровый перевод сотрудников в новое подразделение. Сдана ЕФС-1. Позже было уточнено название подразделения, переименовано. Отменили первый Кадровый перевод и поправили наименование подразделения у сотрудников. Соответственно нужно подать корректировку ЕФС-1. Просмотрели видеоурок Корректировка ЕФС-1 Подраздел 1.1 и не совсем понятно, как все-таки создать отмену первичного перевода c первичным UUID и создать новый с уже с измененным UUID. Не можем увидеть код , например, в первичном ЕФС-1, чтобы проконтролировать при отмене документа (файл прилагаем)? Из видео не понятна последовательность действий как создать корректировочный ЕФС, копируем первичный или что делаем? Нужна ваша помощь. Спасибо
Все комментарии (9)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
В программе предусмотрено автоматическое создание корректировки Сведений о трудовой деятельности, ЕФС-1 подраздел 1.1 при изменении кадровых данных в первичном документе.
Однако, если Вами было исправлено название подразделения в старом наименовании, тогда оно везде подменится и программа не поймет, что изменилось наименование.
В этом случае создаем документ «Регистрация трудовой деятельности» и по кнопке «Изменить» подбираем сотрудника. В таблице заполнится две строки. Первая (бледная) строка — это первичные данные, переданные в СФР с отменой этого мероприятия. Вторая строка – это строка для корректировки и передачи в СФР. В ней изменяем Подразделение (см.скриншот)
Далее такую же операцию проделываем по всем сотрудникам, по которым необходимо сдать корректировку.
Проводим и закрываем документ.
Далее формируем новые Сведения о трудовой деятельности, ЕФС-1 подраздел 1.1 и сдаем в СФР.
Предлагаю Вам посмотреть «Пример 4. Внесение корректировок по сведениям» в статье Изменения в учете по ЭТК (ЗУП 3.1.10.348 / 3.1.13.120) .
Если что-то не будет получаться или нужно будет уточнить — напишите. Вместе все разберем!
Татьяна, добрый день!
Пробуем как вы описали провести корректировку, но что-то опять не вышло. Мы, скорее всего, не верно исправили документ кадровый перевод. Просто отменили проведение КП и заменили название подразделения выбрав новое в документе. Заново провели документ и теперь при создании Регистрации трудовой деятельности у нас и отменяющая с новым названием подразделения и новая строка с новым названием? Скриншот прилагаем. Спасибо.
Уточните, пожалуйста, подразделение Погрузочно-разгрузочная площадка — это новое название или старое
Новое!
Там первая картинка с Газонакопительной станцией старое (неверное)
То есть, мы не создали еще одно подразделение, а затёрли старое на новое(. Вот теперь ищем выход из положения, как подать корректировку.
Татьяна, сейчас без создания документа «Регистрация трудовой деятельности» и по кнопке «Изменить» попробовали заполнить новую ЕФС-1. Внешне все красиво, отменена старая с Газонаполнительной станцией и создана вторая строчка с новым подразделение. Но как проверить с каким кодом отменена старая, где увидеть)) UUID в созданном новом документе ЕФС-1? Спасибо
Предлагаю для начала сверить UUID в Ваших документах, которые Вы приложили — Сведения о трудовой деятельности, ЕФС-1, подраздел 1.1 и Регистрация трудовой деятельности
Чтобы увидеть UUID, нужно в этом отчете открыть мероприятия работника с помощью двойного нажатия на выбранную строку. В окне мероприятия через кнопку Еще-Изменить форму откроется окно Настройка формы и установить флаг напротив элемента формы Идентификатор в группе Мероприятия.
После применения настройки в таблице мероприятий появится столбец с кодом UUID (в крайнем правом положении бегунка).
Такие же действия проведите и в документе Регистрация трудовой деятельности: Еще-Изменить форму и установите флажок на Идентификаторе
Пришлите Ваши скриншоты, пожалуйста
Татьяна, добрый день! Спасибо, все получилось!
Была рада Вам помочь! Хороших выходных! 🌺🌺🌺
В дополнение к своему ответу.
Если Вы еще не подписаны на наш ТГ-канал, тогда предлагаю Вам, чтобы оперативно получать уведомления о новых статьях и прямых эфирах, краткие выжимки и материалы с семинаров для экономии времени, а также получать готовые решения: памятки, чек-листы, лайфхаки для повседневных задач, настройки отчетов и обработок, горячие новости и многое другое, подписаться на наш ТГ- канал через Личный кабинет. Это канал для подписчиков рубрикатора ЗУП Бухэксперт.
Ссылка на инструкцию по подключению: Инструкция по подключению к ТГ-каналу для коммерческих подписчиков рубрикатора ЗУП .