Здравствуйте.
Могу ли учитывать заработок других работодателей для необлагаемой части НДФЛ компенсации при увольнению по соглашению сторон?
Лимит не обложения разный получается. скрины приложила
Макс
RuTube
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Данный вопрос больше относится к вопросам применения законодательства. По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству. Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
По моему мнению при определении не облагаемой НДФЛ суммы компенсации при увольнению по соглашению сторон нужно применять письмо ФНС от 12.05.2025 N БС-4-11/4601@ и письмо Минфина от 20.03.2025 N 03-04-06/28008, т.е. учитывать заработок у предыдущих работодателей: НДФЛ с выплат при увольнении: как считать необлагаемый лимит
Как в ЗУП при определении не облагаемой НДФЛ суммы учесть заработок у предыдущих работодателей рассказываем в статье: Можно ли в ЗУП 3.1 при расчете НДФЛ с выплат при увольнении учитывать заработок с предыдущих мест работы?